一、浅谈央行内审工作及发展（论文文献综述）
宫兴国,张敏,曹静静,陈瑞[1]（2021）在《基层央行复合型内审干部队伍建设路径研究》文中研究表明内部审计作为基层央行审计监督体系的重要组成部分,在保障基层央行依法规范履职,推动地方经济高质量发展,实现价值增值方面扮演了重要角色,而内审干部队伍建设是关系审计效能的关键因素,直接影响内审工作的质量和成效。本文从新形势对内审工作提出的新要求出发,结合基层央行内审干部队伍建设的实践,分析了基层央行内审干部队伍建设存在的不足,提出了基层央行复合型内审干部队伍建设路径。
毛广玉[2]（2021）在《砥砺奋进促深化 接续奋斗新征程——人民银行南京分行内审工作回顾与展望》文中进行了进一步梳理内部审计作为重要监督制约机制,对于促进央行治理体系建设、提升央行治理能力具有重要作用。本文回顾和梳理了"十三五"期间人民银行南京分行内审工作主要成效和有益经验,分析了内审工作面临的新形势,明确了今后一个时期内审工作的主要任务,为内审工作开创高质量发展的新征程指明了方向。
梅强[3]（2019）在《深化基层央行内审工作发展的现状及对策建议》文中研究指明党的十九大和十九届三中全会作出了改革审计管理体制的重大决策部署,党中央成立了审计委员会,进一步加强党对审计工作的集中统一领导。新时代、新形势也赋予了人民银行内审工作新的职责和新的任务。如何顺应新时代央行履职需要和内审发展方向,更好发挥内审工作在央行内部控制、风险管理和组织治理中的重要作用,是基层央行内审工作面临的重大挑战。
刘良选[4]（2019）在《内部审计新规定背景下做好基层央行内审工作的思考》文中提出审计署新修订颁布的《审计署关于内部审计工作的规定》围绕内部审计目标、范围、职能与职责、审计独立性和审计问题整改等方面进行了充实完善,对于规范和引导内部审计机构有效履行职责、充分发挥职能作用提供了制度依据。本文提炼总结新规定中与基层央行工作现状有关的主要变化,围绕当前海口中心支行辖区基层央行内审工作存在问题及薄弱环节,着重从提升内审独立性、加强人员队伍建设、探索开展贯彻落实国家重大政策措施情况审计、强化审计结果运用等方面对做好基层央行内审工作进行探讨,提出工作建议。
刘栋[5]（2019）在《探析新时代基层央行内部审计的创新发展——以人民银行A市中心支行审计实践为例》文中进行了进一步梳理人民银行作为我国的中央银行,在新时代建设中发挥着重要作用。本文充分结合新时代的特点,立足基层央行实际,提出内部审计在提高政治站位、防范化解重大风险等方面的创新发展路径,以期更好发挥内部审计为组织增加价值的作用。
康佩芬[6]（2019）在《金融危机后对央行内部审计的思考及启示——基于Stephen Brown在IMF和Hawkamah举办的论坛上的演讲》文中研究指明在国际金融危机、各国和地区金融动荡频发的背景下,充分发挥所在国或地区金融管理部门的内部审计职能、适应加强宏观审慎管理的现实需要,对于我国央行职能的不断加强和深化具有重要意义。本文结合中国人民银行内部审计工作现状,从解读英格兰银行内审主管Stephen Brown在2016年12月发表的演讲入手,总结国际内部审计与风险治理的趋势及启示,并阐明确保中央银行内部审计高效履职应具备的基本因素。
魏巍[7]（2018）在《基于目标定位与价值传导的央行内部审计组织价值研究》文中认为本文借鉴平衡计分卡理论、价值链理论以及层次分析法,构建基于价值导向的央行内部审计绩效评价指标体系,进而选择相关对象进行实证分析,根据实证结果分析内审工作存在的薄弱环节,并提出了相应的对策建议:确立风险和增值导向,围绕内部控制和风险管理开展审计;拓展内审工作范围,强化咨询顾问角色;创新审计手段;改革和完善内部审计组织的管理机制。
苏子顺[8]（2018）在《对新形势下基层央行内审部门职能定位及职能发挥的思考》文中指出继十九大之后,近日,习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上再次强调,审计部门要树立"四个意识",要加大对党中央重大政策措施贯彻落实情况跟踪审计,加大对经济社会运行中各类风险隐患揭示力度。新形势下,党中央对审计工作更加重视,并提出了更高的高求;作为基层央行的内审部门,要发挥好内审职能,首先要对内审职能进行精准定位,并要对内审职能发挥途径进行积极探索。
雍双渠[9]（2018）在《基于模糊层次分析法的基层央行内部审计质量评估研究》文中提出内部审计质量评估作为检验内部审计工作有效性的关键组成部分,对促进内部审计工作立体转型以及提高内部审计质量具有重要的意义。近年来,央行各级内审部门积极开展评估的理论研究和实践探索,将改善内审质量控制和内审工作转型任务持续推进。但从理论研究和实践的情况来看,全面推广质量评估工作面临的问题除了缺乏制度保障、评估经验和评估人才外,更重要的是缺乏科学合理的评估标准体系。本文采用理论分析和实证研究相结合的方法,将基层央行作为研究对象。在详细梳理了国内外研究成果的基础上,阐述相关概念和理论,分析我国基层央行内部审计质量评估工作现状及存在的主要问题。并借助专家评估、内审管理人员调研等方法获取的数据,首先通过层次分析法选取合理评价指标,确定各指标权重,构建新的内审质量评估体系。然后利用模糊综合评价法做出评判。最后引入分数集,计算评估对像综合得分。通过对四川省6家基层央行的实证分析,验证了评估体系的有效性,取得了与这几家基层央行实际情况相符的评估结果。主要研究结论:（1）构建了由内部审计环境、内部审计人员、内部审计程序和内部审计效果四大类,16个评估要素、36个评估点组成评价指标体系;（2）对6家基层央行的内审质量评估的结果表明:模糊层次分析法适用于基层央行的内部审计质量评估;（3）目前基层央行内部审计质量评估工作面临的突出问题包括:重视程度不够,专业培训和审前培训不足,审计技术和工具的运用能力不足,内审人员的配置不到位,专业胜任能力有待提高,内部审计成果的运用不充分等;（4）研究认为,影响内部审计质量的重要因素是内部审计程序的规范性,此外,领导方式、审计部门管理模式、领导重视、审计人员的专业资质和学历也对内审质量有影响;（5）本文从内审环境优化、内审人员专业素养提升、内审程序规范等几个方面提出了提高基层央行内审质量的对策建议。本文的创新之处在于:（1）将内审效果类评价指标纳入评估体系,并将内审人员类指标单列一类,更加关注审计结果运用和内审人员对内审质量的影响。（2）研究结论认为影响内部审计质量的重要因素是内部审计程序的规范性,其中最重要的因素是审计工作底稿形成和复核的规范性;（3）本文提出在基层央行内审质量评估工作中适当引入外部评估机构的建议对提高内审质量具有重要的参考价值。
林一贞[10]（2018）在《基层人民银行风险导向内部审计问题研究 ——以R支行为例》文中认为人民银行作为我国的中央银行,承担国家重要的金融管理和宏观经济金融调控任务,尤其是基层分支机构,担负着货币政策落实、资金清算、发行基金调拨、外汇管理等大量具体而繁重的工作,各项业务涵盖大量的操作风险、声誉风险、信息技术风险等多元化风险。内部审计作为人民银行内部控制体系中一个重要的组成部分,是基层人民银行依法高效履职的扞卫者,是控制风险、规范管理的重要保障。近年来,随着国内外经济金融形势日趋复杂,央行职能拓展、业务发展和信息技术进程的加快,基层人民银行在履职过程中要应对更多的风险挑战,亟须推进以风险为导向的内部审计工作的转型和发展。因此,研究基层人民银行风险导向内部审计工作应用和发展,对于更好地发挥内部审计促进基层人民银行依法履职和规范管理具有积极作用。本文研究的重点在于明晰基层人民银行风险导向的特点,并通过对基层人民银行开展风险导向内部审计工作现状研究,发现存在的不足并提出解决对策。首先,通过对国内外的研究成果进行梳理,在此基础上,从风险导向内部审计的理论基础出发对其有关概念加以辨析,分析了人民银行开展风险导向内部审计与商业银行的区别。其次,通过结合走访业务骨干、专家,发放调查问卷等方式,对基层人民银行开展风险导向内部审计现状进行分析,发现其存在审计理念淡薄、制度建设滞后、审计方法单一、内审成果转化效率低、人才队伍缺失等问题。在对R支行货币信贷科风险导向专项内部审计进行案例研究后,发现该支行在实施风险导向内部审计的过程同样存在相似问题。本文研究认为,基层人民银行实施风险导向内部审计工作依然在探索发展阶段,针对存在的问题主要的解决对策包括:树立基层人民银行以风险为导向的内部审计理念;建立并完善风险评估预警机制和控制系统、内部审计制度和风险管理机构管理制度;应用信息技术手段、基于内部控制框架构建风险评估模式等方式;落实后续跟踪质量控制;调整人员结构并改变传统思维,不断加强人才队伍建设。
二、浅谈央行内审工作及发展（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、浅谈央行内审工作及发展（论文提纲范文）
（1）基层央行复合型内审干部队伍建设路径研究（论文提纲范文）
| 一、加强基层央行复合型内审干部队伍建设的必要性 |
| (一)加强复合型内审干部队伍建设是基层央行内审工作新发展格局变化的必然要求 |
| (二)加强复合型内审干部队伍建设是推进内审工作高质量发展的必然要求 |
| (三)加强复合型内审干部队伍建设是审计功能不断深化的必然要求 |
| 二、基层央行内审干部队伍建设现状及存在的不足 |
| (一)人员配置结构不合理，内审队伍专业化水平距审计职责多样化要求有较大差距 |
| (二)审计人员综合业务技能欠缺，影响了审计项目质量及新领域审计工作开展 |
| (三)缺乏常态化培训机制，内审人员创新能力不足，审计方法手段滞后于业务发展 |
| (四)内审人员胜任能力评估、激励约束机制有待完善，激励约束作用不充分 |
| 三、加强基层央行复合型内审干部队伍建设的路径 |
| (一)突出党建统领，持续优化内审干部队伍结构 |
| (二)育培管用并行，着力提升内审人员综合技能 |
| (三)加强教育培训，全方位提升专业胜任能力 |
| (四)强化激励约束，多角度激发内审队伍活力 |
（2）砥砺奋进促深化 接续奋斗新征程——人民银行南京分行内审工作回顾与展望（论文提纲范文）
| 一、五年来内审工作回顾 |
| (一)准确把握内审工作形势，贯彻落实彰显新担当。 |
| (二)加强党对内审工作集中统一领导，内审工作站位得到新提升。 |
| (三)扩大审计监督广度和深度，努力拓展审计监督新领域。 |
| (四)促进内审成果运用，强化审计整改展现新作为。 |
| (五)优化组织管理，审计监督效能实现新进展。 |
| (六)突出科技强审，审计信息化水平迈上新台阶。 |
| (七)聚焦固本强基，自身建设谱写新篇章。 |
| 二、五年来内审工作经验梳理 |
| (一)党委重视是根本保障。 |
| (二)统筹协调是重要方法。 |
| (三)开拓创新是关键动力。 |
| (四)注重质量是首要原则。 |
| (五)能力素质是坚实基础。 |
| 三、内审工作展望 |
| (一)深入学习领会，制定高质量发展的系统规划。 |
| (二)增强风险意识，聚力高质量发展的重点领域。 |
| (三)强化统筹管理，构建高质量发展的强大合力。 |
| (四)深化探索创新，激发高质量发展的不竭动力。 |
| (五)完善组织领导，推动高质量发展的有效落实。 |
（3）深化基层央行内审工作发展的现状及对策建议（论文提纲范文）
| 一、新时代基层央行内审工作面临的新形势 |
| 1. 内审工作定位得到强化。 |
| 2. 内审履职重点得到拓展。 |
| 3. 内审工作目标得到增加。 |
| 4. 内审工作方向得到明确。 |
| 二、深化基层央行内审工作发展的现状 |
| 1. 审计人员的素质与发展要求不匹配。 |
| 2. 审计监督的独立性与发展环境的不匹配。 |
| 3. 审计职能的深度与发展形势的不匹配。 |
| 4. 审计成果的运用与发展条件的不匹配。 |
| 三、深化基层央行内审工作发展的对策建议 |
| 1. 加强内审队伍建设，为深化内审工作筑牢基础。 |
| 2. 规范内审履职行为，为审计监督独立性提供保障。 |
| 3. 拓展内审职责范围，为内审职能发挥搭建平台。 |
| 4. 扩大内审成果运用，为内审价值增值创造条件。 |
（4）内部审计新规定背景下做好基层央行内审工作的思考（论文提纲范文）
| 一、引言 |
| 二、新规定相对于原规定的主要变化和调整 |
| (一)拓展内部审计概念定义、明确内部审计职能目标 |
| (二)强化内部审计独立性 |
| (三)明确规范审计结果运用 |
| (四)加强内部审计人员队伍建设 |
| 三、对加强基层央行内审工作的思考 |
| (一)提升内审独立性,保障工作有效开展 |
| (二)加强队伍建设,增强履职能力 |
| (三)探索开展贯彻落实重大政策措施情况审计 |
| (四)深化成果运用,提升审计价值 |
（5）探析新时代基层央行内部审计的创新发展——以人民银行A市中心支行审计实践为例（论文提纲范文）
| 一、新时代基层央行内部审计创新发展的内涵 |
| (一) 提高政治站位 |
| 1. 防范重大风险。 |
| 二、新时代基层央行内部审计创新发展的实践 |
| (一) 探索构建基层央行党委管审议审机制 |
| 1. 党委管审议审机制框架。 |
| 2. 党委管审议审机制成效。 |
| (二) 探索开展基层央行风险评估工作 |
| 三、新时代基层央行内部审计创新发展的路径 |
| (一) 要把服务基层央行中心工作贯穿内审工作的始终 |
| (二) 要把审计质量和成果运用贯穿内审工作的始终 |
| (三) 要把创新精神贯穿内审工作的始终 |
（6）金融危机后对央行内部审计的思考及启示——基于Stephen Brown在IMF和Hawkamah举办的论坛上的演讲（论文提纲范文）
| 一、我国中央银行内部审计工作现状 |
| 二、国际内部审计与风险治理的趋势及启示 |
| 三、确保中央银行内部审计高效履职应具备的基本因素 |
（7）基于目标定位与价值传导的央行内部审计组织价值研究（论文提纲范文）
| 一、引言 |
| 二、央行内部审计价值增值的目标定位 |
| 1、促进央行内部审计发展 |
| 2、积极应对国内外金融环境变化 |
| 3、促进央行内部审计转型发展 |
| 4、加强央行风险管理 |
| 三、央行内部审计增加组织价值评价体系的构建及实证分析 |
| 1、央行内审在组织价值链中的地位和传导机制 |
| 2、评价指标体系的构建 |
| 3、实证分析 |
| 四、提升央行内审增值功能的对策建议 |
| 1、确立风险和增值导向, 围绕内部控制和风险管理开展审计 |
| 2、拓展内审工作范围, 强化咨询顾问角色 |
| 3、创新审计手段 |
| 4、改革和完善内部审计组织的管理机制 |
（8）对新形势下基层央行内审部门职能定位及职能发挥的思考（论文提纲范文）
| 一、基层央行内审职能现状分析 |
| (一) 基层央行内审职能现状 |
| (二) 基层央行内审职能与《规定》职责的差异性分析 |
| 1. 内审目标的差异性 |
| 2. 内审职能的差异性 |
| 3. 成果运用的差异性 |
| 二、基层央行内审职能定位构想 |
| (一) 强化内审建议咨询职能 |
| (二) 强化重大政策措施贯彻等监督职能 |
| (三) 强化促进内审成果运用职能 |
| (四) 突出内审核心职能发挥 |
| 三、基层央行内审职能发挥保障 |
| (一) 牢固树立政治意识, 强化管理理念 |
| (二) 牢固树立大局意识, 强化服务理念 |
| (三) 牢固树立核心意识, 强化担当理念 |
| (四) 牢固树立看齐意识, 强化创优理念 |
（9）基于模糊层次分析法的基层央行内部审计质量评估研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究的目的和意义 |
| 1.2.1 研究目的 |
| 1.2.2 研究意义 |
| 1.3 文献综述 |
| 1.3.1 国外研究 |
| 1.3.2 国内研究 |
| 1.3.3 文献评述 |
| 1.4 研究思路与方法 |
| 1.4.1 研究思路 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 1.4.3 创新之处 |
| 第二章 概念界定与基础理论 |
| 2.1 概念界定 |
| 2.1.1 内部审计质量 |
| 2.1.2 内部审计质量评估 |
| 2.1.3 基层央行 |
| 2.1.4 基层央行内部审计 |
| 2.2 基础理论 |
| 2.2.1 评估内容 |
| 2.2.2 评估主体 |
| 2.2.3 评估方法 |
| 第三章 基层央行内部审计质量评估现状及问题 |
| 3.1 基层央行内部审计概况 |
| 3.2 基层央行内部审计质量评估现状 |
| 3.3 现有评估体系存在的问题 |
| 3.3.1 缺乏完整统一的指标体系 |
| 3.3.2 缺乏规范的评估流程 |
| 3.4 原因分析 |
| 第四章 评价指标体系的构建 |
| 4.1 评价指标选取原则 |
| 4.2 中国内部审计质量评估标准体系评述 |
| 4.3 评估指标的选取 |
| 4.3.1 内部审计环境类指标选取 |
| 4.3.2 内部审计人员类指标选取 |
| 4.3.3 内部审计程序类指标选取 |
| 4.3.4 内部审计效果类指标 |
| 4.4 指标权重的确定 |
| 4.4.1 建立递阶层次结构 |
| 4.4.2 运用模糊层次分析法确定指标权重 |
| 4.4.3 模糊综合评判 |
| 4.4.4 指标分值计算 |
| 第五章 实例应用 |
| 5.1 P市中心支行简介 |
| 5.2 P市中心支行内审质量评估 |
| 5.3 评估结果分析 |
| 5.3.1 对于P市中心支行的评估结果分析 |
| 5.3.2 对六家基层央行的评估结果分析 |
| 第六章 结论与展望 |
| 6.1 本文研究结论 |
| 6.2 对策及建议 |
| 6.3 研究不足与展望 |
| 6.3.1 研究不足 |
| 6.3.2 研究展望 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 致谢 |
| 作者简介 |
（10）基层人民银行风险导向内部审计问题研究 ——以R支行为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 引言 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外文献综述 |
| 1.2.1 国外文献综述 |
| 1.2.2 国内文献综述 |
| 1.2.3 文献述评 |
| 1.3 研究的目的与内容 |
| 1.3.1 研究的目的 |
| 1.3.2 研究的内容 |
| 1.4 研究框架与方法 |
| 1.4.1 研究框架 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 1.5 研究的创新点与不足 |
| 1.5.1 研究创新点 |
| 1.5.2 研究不足 |
| 第二章 基层人民银行风险导向内部审计研究的理论基础 |
| 2.1 风险导向内部审计研究基础理论 |
| 2.1.1 系统理论 |
| 2.1.2 风险管理理论 |
| 2.1.3 战略管理理论 |
| 2.2 风险导向内部审计概念辨析 |
| 2.2.1 风险导向内部审计的含义及特征 |
| 2.2.2 人民银行开展风险导向审计与商业银行的区别 |
| 第三章 基于风险导向的基层人民银行内部审计现状分析 |
| 3.1 基层人民银行机构面临的风险分析 |
| 3.1.1 基层人民银行战略风险识别 |
| 3.1.2 基层人民银行主要部门风险清单 |
| 3.2 风险导向审计在基层人民银行内部审计中的应用情况 |
| 3.2.1 基层人民银行进行风险导向内部审计的特点 |
| 3.2.2 基于风险导向的基层人民银行内部审计框架 |
| 3.3 基层人民银行风险导向内部审计存在的主要问题 |
| 3.3.1 风险导向内部审计问卷调查 |
| 3.3.2 数据的处理和分析 |
| 3.3.3 风险导向内部审计理念淡薄 |
| 3.3.4 风险管理制度建设滞后 |
| 3.3.5 风险识别和分析方法单一 |
| 3.3.6 内部审计成果转化效率不高 |
| 3.3.7 专业人才队伍缺失 |
| 第四章 基于风险导向基层人民银行内部审计的案例研究——以对R支行开展货币信贷科专项风险导向内部审计为例 |
| 4.1 R支行组织架构情况 |
| 4.2 环境分析和风险识别 |
| 4.3 构建指标体系并赋值 |
| 4.4 确定审计重点并实施审计 |
| 4.5 提出审计建议并上报审计报告 |
| 4.6 R支行开展风险导向内部审计存在的主要问题 |
| 4.6.1 风险导向内部审计观念落后 |
| 4.6.2 风险评估模式不完善 |
| 4.6.3 审计人员队伍水平亟待提升 |
| 第五章 对策建议 |
| 5.1 树立基层人民银行风险导向内部审计理念 |
| 5.1.1 深化审计改革,转变传统审计观念 |
| 5.1.2 注重环境建设,培育具有基层人民银行特色的风险管理软环境 |
| 5.2 完善制度建设 |
| 5.2.1 建立风险评估预警机制和控制系统 |
| 5.2.2 完善风险导向内部审计制度 |
| 5.2.3 建立风险管理机构管理制度 |
| 5.3 提高风险识别和分析水平 |
| 5.3.1 丰富风险识别方法 |
| 5.3.2 应用信息技术创新审计方法 |
| 5.3.3 构建基于内部控制框架的基层人民银行风险评估模式 |
| 5.4 提高内部审计成果转化效率 |
| 5.4.1 以增值为目标构建内部审计质量控制体系 |
| 5.4.2 建立内审工作信息联系平台 |
| 5.4.3 落实内审后续跟踪质量控制 |
| 5.5 培养基层人民银行风险导向内部审计专业人才 |
| 5.5.1 加强风险管理专业人才队伍建设 |
| 5.5.2 调整人员结构,加强相关技能培训 |
| 5.5.3 改变传统思维习惯,树立大数据审计理念 |
| 结论与展望 |
| 参考文献 |
| 附录一 问卷设计 |
| 附录二 访谈记录 |
| 致谢 |
| 个人简历 |
四、浅谈央行内审工作及发展（论文参考文献）
- [1]基层央行复合型内审干部队伍建设路径研究[J]. 宫兴国,张敏,曹静静,陈瑞. 吉林金融研究, 2021(10)
- [2]砥砺奋进促深化 接续奋斗新征程——人民银行南京分行内审工作回顾与展望[J]. 毛广玉. 金融纵横, 2021(01)
- [3]深化基层央行内审工作发展的现状及对策建议[J]. 梅强. 审计与理财, 2019(10)
- [4]内部审计新规定背景下做好基层央行内审工作的思考[J]. 刘良选. 财经界, 2019(25)
- [5]探析新时代基层央行内部审计的创新发展——以人民银行A市中心支行审计实践为例[J]. 刘栋. 金融经济, 2019(16)
- [6]金融危机后对央行内部审计的思考及启示——基于Stephen Brown在IMF和Hawkamah举办的论坛上的演讲[J]. 康佩芬. 福建金融, 2019(04)
- [7]基于目标定位与价值传导的央行内部审计组织价值研究[J]. 魏巍. 新西部, 2018(32)
- [8]对新形势下基层央行内审部门职能定位及职能发挥的思考[J]. 苏子顺. 智库时代, 2018(42)
- [9]基于模糊层次分析法的基层央行内部审计质量评估研究[D]. 雍双渠. 西北农林科技大学, 2018(01)
- [10]基层人民银行风险导向内部审计问题研究 ——以R支行为例[D]. 林一贞. 福州大学, 2018(03)