领导干部要切实履行批评政治责任

领导干部要切实履行批评政治责任

一、领导干部要切实履行批评的政治责任(论文文献综述)

赵峰[1](2013)在《党委领导干部问责制研究》文中进行了进一步梳理党委领导干部问责制,作为一种极具中国特色的政治制度安排,蕴含着深刻的权力制约与监督的政治理念,对于推动中国政治转型,发展社会主义民主政治具有重要的意义。本文兼取宪法学与政治学的视角,通过对问责制基本理论的探讨,考察了西方国家官员问责制的有益经验和我国党委领导干部问责制的发展历程,分析我国党委领导干部问责制面临的主要困境,探求应对策略,构建适应中国党委领导干部权力运行实际、符合现行政治体制和法律框架的问责理论体系,力求对促进党委领导干部科学执政、民主执政、依法执政,建设社会主义政治文明有所启发。除导论外,论文共分为五个部分:第一部分,党委领导干部问责制的基本理论。问责制是关于问责的一系列制度安排,也就是关于谁来问责、问谁的责、问什么责、怎样问责等一系列问题的制度体系和运作机制。问责具有应答性和惩罚性两个根本特质。根据不同的标准,对问责可以作不同的分类。所谓党委领导干部问责制,是指在中国共产党各级党委担任领导职务的人员对自身和主管范围的人员或事务出现不当行为或状况,造成特定后果时,应当根据权力影响的范围,向党内有关组织或者向党外的政治和社会组织、公众等作出交代、解释、说明并承担相关责任的制度。党委领导干部问责制在当代中国有着深厚的经济、政治、社会、文化根源。党委领导干部问责应当遵循依法问责原则、平等问责原则、正当程序原则和权责一致原则。其责任体系大致包括政治责任、纪律责任、法律责任和道德责任四种类型。其实践意义主要体现在提高党的执政能力、发展民主政治、防治权力腐败、改善政治生态、促进社会和谐等方面。第二部分,西方国家官员问责制的考察与启示。综观当代西方各法治国家,无不通过完备的问责制度,加强对执政党、政府及其领导者的监督、制约。从民主思想的发展看,西方国家官员问责制的建立既与17世纪兴起的社会契约论、分权制衡论、人民主权论、代议制政府理论等息息相关,也与20世纪公共行政理论的发展密不可分。西方国家官员问责制的主要类型包括代议机关问责、政府内部问责、司法问责、政党问责和选民问责等。西方国家官员问责制具有法制化程度较高、问责主体多元化和全方位、问责范围广泛、责任形式丰富等特点。西方国家官员问责制实践对我国的启示是:第一,建立问责制必须从本国国情出发;第二,坚持依法问责,建立健全一整套关于问责的法律制度;第三,充分保障公民的知情权和参与权,这是保持问责活力的必要条件;第四,培养深入人心的责任文化,这是问责常态化的重要基础。第三部分,我国党委领导干部问责的历史回顾与现实考察。党委领导干部问责在中国的兴起,既是社会主义市场经济、民主政治发展的必然要求,也是中国共产党人的一贯主张。从毛泽东到胡锦涛,中共领导人关于问责的思想既一脉相承又与时俱进,不断发展创新。他们都高度重视党委领导干部的问责工作,注重问责主体的多元化,努力发展全方位的问责体系。同时,越来越倾向于问责的制度化、规范化、程序化建设。党委领导干部问责制的基本框架由党内同体问责和党外异体问责两个方面构成。党内同体问责包括党的纪律检查机关问责和巡视问责。党外异体问责包括人大问责、人民政协问责、参政党问责、审计问责和社会问责。党委领导干部问责制的规范体系包括宪法,法律与司法解释,中共中央文件和地方性规定。第四部分,我国党委领导干部问责制存在问题的实证分析。从问责主体上看,同体问责和异体问责的发展严重失衡,同体问责的公正性存疑;异体问责先天发育不良。从问责对象上看,党委权力边界模糊导致责任难以分清。表现为党强政弱,给责任转嫁提供了可乘之机;集体决策机制不完善导致责任畸重畸轻;“下级服从上级”导致责任体系扭曲。从问责事项上看,覆盖范围亟待拓展。表现为“有错”问责多,“无为”问责少;具体落实问责多,抽象决策问责少;事后应急问责多,事前事中常态问责少。从问责立法看,现有的问责规定欠缺可操作性、公正性和统一性。表现为用语细化不足;责任承担方式具有强烈的自我保护主义色彩;执行中反差巨大。从问责程序上看,问责启动机制不健全,过程和结果透明度不够。表现为依申请启动问责的程序不明确,依职权启动问责的程序不健全,问责的过程和结果缺乏透明度。从影响的持久力看,不规范复出泛滥,软化了问责制的刚性。第五部分,我国党委领导干部问责制的完善路径。一是加快党委领导干部问责立法,实现问责的法制化;二是深化政治体制改革,明确权责归属。包括改革权力结构模式,明确党委权能与政府权能的界限;完善集体领导制度,明确集体责任与个人责任的界限;改善上下层级关系,明确上级责任和下级责任的界限。三是构建内外并重、上下联动的问责机制。包括创新人大问责、司法问责、审计问责、人民政协和民主党派问责、人民群众和新闻媒体问责等异体问责机制;改进党的权力机关问责、巡视问责、党的纪律检查机关问责、党内民主问责等同体问责机制。四是科学设定问责事由的范围。包括报告未获通过、决策失误、执行不力、监督不力、滥用职权和违反社会主义道德。五是规范启动、调查、听取意见、决定和救济等问责程序。六是健全道德责任、政治责任和法律责任体系,并从实体和程序两个方面对被问责党委领导干部的复出作出规制。

赵洪良[2](2020)在《新时代中国共产党加强政治能力建设研究》文中指出政治建设是党的根本性建设,党的政治能力建设是新时代党的政治建设的内在要义和本质规定。党的政治建设所内含的“政治强党”意蕴是新时代加强党的政治能力建设的逻辑指引,也是从政治能力视角思考新时代党的建设的逻辑理路。在党的政治建设意义上,提升党的政治能力是中国共产党确保政治上的先进性和纯洁性,巩固党的政治权威,彰显党的政治本色和政治特征的关键之举。理解党的政治能力的内涵要义要从不同视角、不同层面解析党的政治能力的内容构成、价值功能和本质属性。要从政党能力的视角理解党的政治能力的一般的、共性的、基本的政治诉求,结合新时代党的政治能力的重要论述,尝试从党组织和党员干部两个层面理解党的政治能力的内容要素,在此基础上阐释党的政治能力建设在党的政治建设过程中的功能定位,总结出提升党的政治能力内在逻辑与政治诉求,全面把握提升党的政治能力在新时代党的建设中的重要作用。党的政治能力建设的政治诉求和政治目标来源于党的政治建设实践。结合党的政治建设的的发展历程来看,提升党的政治能力始终是中国共产党加强政治建设的内在逻辑和必然结果,是回应党的自身建设过程中出现的新问题、新情况和新挑战的重要途径。党的十八大以来,关于党的政治能力建设提出了一系列新的认识和创新举措,推动党的政治建设实践焕发出强大政治活力,为新时代管党治党积累了有益经验。出于党要管党、从严治党的政治需要,强化各级党组织和党员干部的政治能力就成为新时代“旗帜鲜明讲政治”的核心要义。可见,作为百年大党,中国共产党如何永葆政治先进性,如何锻造强大的政治能力,如何以党的政治能力推动党的事业发展,是我们必须回答好、解决好的一个根本性问题。从能力要素系统来看,党的政治能力着眼于党的政治力和组织力建设的特定过程,其内在包含了党的能力系统的诸多要素,体现了党的建设和执政背后的共性政治要求。参照党的政治建设基本范畴,党的政治能力建设的内容要素可划分为职能性政治能力、保障性政治能力、方法性政治能力、核心性政治能力、预防性政治能力,规定了党的政治能力是由多重能力要素整合构成的整体性能力系统。这种能力系统是对中国共产党管党治党、治国理政能力的系统化表达,是对党的政治功能、责任使命、政治角色、政治本领等的综合体现。经过党的十八大以来的多年努力和实践探索,党的政治能力建设取得显着成效,对新时代党的建设的顺利推进奠定了坚实的政治基础,很大程度上提高了新时代党的政治建设质量。但也要清醒认识到,新时代我们党面临着的各种问题,归根结底都是政治上的强力挑战,党的政治能力建设面临和现实梗阻和阻滞因素愈加明显,提升党的政治能力的相关实践面临着更加严峻的考验,而要有效解决这些问题,就必须实现党内政治团结、凝聚统一共识,着力加强党的政治能力建设。在新时代加强党的政治能力建设的路径选择方面,要尝试将党的政治建设的经验优势转化为增强中国共产党政治先进性的核心政治资源,在党领导中国特色社会主义事业的进程中不断释放巨大的政治能量。要以“能力强党”为价值导引,按照体系化建设思路为新时代党组织政治能力建设提供丰富的方法路径,着力构建党的政治能力建设的目标功能体系、主体内容体系、组织保障体系、效益评价体系。针对党员干部队伍建设中存在的人员结构配置不合理、专业化能力不高、政治素养不强、政治能力不适应时代发展需求等问题,要尝试从政治思维、政治素养、政治本领等方面不断提升党员干部的政治能力,不断提高广大党员干部的政治站位和政治担当。并在党的政治建设的经验支持下,不断强化和优化党的政治能力的提升机制,深化党的政治能力建设的制度化路径。

本刊编写组[3](2014)在《新思想 新观点 新论断 新要求——习近平总书记系列重要讲话综述》文中研究说明前言自从2012年11月党的十八大召开以来,以习近平为总书记的党中央领航中国,虽然只有短短的一年时间,却迎来了"开门红"。全党振奋,人民高兴,给国际社会也留下了积极、美好的印象,增添了世界各国政要和广大民众对中国未来的信心。开局漂亮,且步履稳健,得益于党和国家的前辈们开创和奠定的坚实基础,靠的是全党上下和全国各族人

高军龙[4](2019)在《新时代党员领导干部政治责任研究》文中提出党的十八大以来,习近平总书记在不同的场合,从不同的视角,根据不同的内容,以不同的方式多次强调了中国共产党人应该勇于担当和坚决履行的政治责任。在着力加强党的政治建设的新时代,研究党员领导干部的政治责任非常重要和必要。何为新时代党员领导干部的政治责任?新时代党员领导干部政治责任“从何而来”?新时代党员领导干部政治责任的主要内容是什么?新时代党员领导干部的政治责任何以实现?这些问题无疑需要理论界、学术界进行深入思考和系统阐释。新时代党员领导干部政治责任的概念厘定,是本研究的逻辑起点。在多视角对“责任”“政治责任”“新时代”等相关概念界定的基础上,界定新时代党员领导干部政治责任的概念及其与中国共产党领导下的责任政治、法律责任、道德责任的关系。新时代党员领导干部政治责任,是指中国特色社会主义民主政治生活中所出现的责任,是党和人民所赋予的、党员领导干部所负担的、能够“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”的应为政治行为,以及没有践行或没有践行好应为政治行为时所承担的实际所为政治行为带来的否定性后果。新时代党员领导干部政治责任本质上不仅是主动与被动相统一的责任,还是主观与客观相统一的责任,更是“应然”与“实然”相统一的责任。新时代党员领导干部政治责任的产生与发展有着深厚的思想渊源。马克思主义经典作家的政治责任思想是其理论来源,中国传统的政治责任思想是其思想资源,域外政治责任思想是其思想借鉴。中国共产党诞生以来,党员领导干部始终都以强烈的政治担当与责任担当诠释对党和人民的忠诚,以实干践行使命。中国革命和社会主义建设时期,党员领导干部通过履行宣传并坚定马克思主义信仰的政治责任、履行让中国人民“站起来”的政治责任、担当政治上“做老实人”的政治责任,推动了中华民族从东亚病夫到“站起来”的伟大飞跃的实现。改革开放以来,党员领导干部通过履行传承并坚定共产主义信仰的政治责任、履行让中国人民“富起来”的政治责任、担当政治上对党忠诚老实的政治责任,推动了中华民族从“站起来”到“富起来”的伟大飞跃的实现。中国特色社会主义民主政治发展进入了新时代,党员领导干部政治责任被赋予了新的内容。为了更好地为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴,党员领导干部必须在实现“强起来”的伟大飞跃中,进一步压实坚定马克思主义信仰的政治责任、落实始终坚持和发展中国特色社会主义方向的政治责任、履行让中国人民“强起来”的政治责任、落实坚决执行新时代党的政治路线的政治责任、进一步担当在政治上对党绝对忠诚的政治责任。通过对十八大以前党员领导干部政治责任和新时代党员领导干部政治责任具体内容的分析与梳理,探寻到新时代党员领导干部的政治责任,具有更加鲜明的政治性、更能体现广泛的群众性、具有更强的意识形态性、具有更强的溯及力、更凸显一定的限度性、更能体现普遍的支配性。新时代党员领导干部政治责任的原则是指政治责任实现所依据的准则。新时代党员领导干部政治责任的实现体现为政治责任的履行和政治责任的承担。因而新时代党员领导干部政治责任的原则应从履行责任与承担责任两个层面进行分析。具体而言,新时代党员领导干部应坚持以人民为中心的原则、权力制约的原则、党务公开原则等新时代党员领导干部政治责任的基本原则,以推动责任的履行。倘若部分党员领导干部不履行或未履行好自身的政治责任,就必然会在全面贯彻和落实“依规依纪、实事求是”“失责必问、问责必严”“权责一致、错责相当”“惩前毖后、治病救人”“集体决定、分清责任”等新时代政治问责原则的基础上,接受问责,承担相应的否定性后果,即承担责任。新时代党员领导干部政治责任的原则事关政治责任目标的实现。无论是对新时代党员领导干部政治责任基本原则的坚持,还是对新时代政治问责原则的贯彻与落实,都必然会通过推动和督促党员领导干部担当与履行好政治责任的方式,促使“发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明”、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦、构建人类命运共同体、实现共产主义等政治责任目标的实现。新时代党员领导干部政治责任最终要落脚在责任的实现上。在具体的责任实现过程中,无论是对政治责任的担当与履行,还是在不履行或未履行好责任时对否定性后果的承担,都需要责任主体、责任客体、责任介体、责任环境四要素的相互配合、形成合力。具体而言,需要通过责任主体路径,充分发挥作为责任主体的党员领导干部的主导作用;通过责任客体路径,充分调动作为责任客体的最广大人民群众的积极性、主动性;通过责任介体路径,发挥作为责任介体的党的监督制、问责制以及“从群众中来、到群众中去”的党的领导方法和工作方法的保障和桥梁作用;通过责任环境路径,发挥作为责任环境的党内良好政治生态的熏陶、内化作用。新时代党员领导干部政治责任的实现,具有十分重要的理论价值和实践意义。从理论层面上看,新时代党员领导干部政治责任的实现,继承和发展了马克思主义经典作家的政治责任思想,创新升华了党员领导干部政治责任思想,在理论上批判了自由主义和党内政治虚无主义;从实践层面上讲,新时代党员领导干部政治责任的实现,有利于巩固党的执政地位和维护党的领导权威,有利于中国共产党在新时代的实践中实现党的初心和使命,有利于发展中国特色社会主义民主政治,有利于构建“人类命运共同体”。

陈国平[5](2018)在《当代中国共产党从严治党思想研究》文中认为党的十一届三中全会开启了改革开放的新时期,到今年正好是40周年。40年来,中国共产党开辟、坚持和发展中国特色社会主义伟大事业,同时,适应形势变化的需要,坚持严格管党治党,不断解决自身存在的问题,开创、推进党的建设新的伟大工程,在从严治党,加强自身建设上取得了巨大成就。当代中国共产党以马克思列宁主义党建理论、毛泽东党建思想为理论基础,借鉴吸收其他政党治党经验,基于改革开放后世情、国情和党情不断发展变化的现实基础,提出从严治党的思想,不断进行从严治党理论与实践探索。当代中国共产党从严治党理论与实践探索经历了党的十一届三中全会后、党的十三届四中全会后,党的十六大后、党的十八大以来几个阶段和历程。党的十八大以来,世界正孕育新的变革,国际竞争异常激烈,中国的发展带来了与周边、世界主要力量的关系的复杂化。在国内,党提出了新时代的新目标新使命;改革进入了新阶段,社会各种矛盾相互交织,党面临内外复杂多变的形势;党长期处于执政地位和市场经济的执政环境,长期面临“四大考验”和“四大危险”的挑战,面临保持先进性和纯洁性、保证执政安全的挑战;党内还存在一些不容忽视的问题,一些党员干部政治意识不强,理想信念不坚定,党组织力量不强,领导干部管理仍需加强,治党责任落实不扎实,作风转变不彻底、腐败问题还没有根本解决,制度治党还有待加强,从严治党有待深化和拓展。党在新时代面临新的内外形势、新的挑战、新的使命、新的任务,要求必须开启全面从严治党的新征程。新时代从严治党,必须从政治建设上全面从严治党,增强“四个意识”,把好政治方向,站稳政治立场,树立政治理想,严格政治纪律,严肃政治生活,提高政治能力;必须从思想上全面从严治党,坚定理想信念、加强理论武装,把好“总开关”,创新思想教育理念和方式;必须从组织上从严治党,严格落实民主集中制,选好管好干部,严肃党内生活,加强基层组织;必须从作风上全面从严治党,大兴党的优良传统和作风,进行作风整治,加强作风制度建设;必须从纪律建设全面上从严治党,严格纪律约束,增强全党纪律意识,强化执纪问责;必须从反腐上全面从严治党,坚持走中国特色反腐道路,构建不敢腐、不能腐、不想腐的制度机制;必须从制度上全面从严治党,提升制度的科学有效性,建立从严治党制度机制,强化制度执行和监督。当代中国共产党从严治党为新时代从严治党提供了基本经验、探索的启示,全党必须以勇于自我革命的勇气,始终保持从严治党的自觉,不断巩固党的执政地位。

章亮亮[6](2014)在《论行政检讨》文中认为“行政检讨”是我国行政问责体系中的重要问责形式,在对一些重大安全事故以及其他重大责任事件的处理中,已经得到较多运用。但这一问题实践中尚不够规范,理论中尚缺乏系统深入的研究。本文选择“行政检讨”作为研究对象,描述了我国行政检讨制度产生、发展的过程,立足宪法学行政法学的学科基点,着重运用历史分析和实证分析的方法,并综合运用法学、哲学、政治学、伦理学的相关理论,对行政检讨制度的理论基础和实践意义展开探讨,在此基础上,明确界定行政检讨的内涵、性质、特征,以及在我国行政问责体系中的定位。同时,通过对行政检讨的制度规范和问责实践进行统计、归纳和分析,找出行政检讨制度和检讨实践中存在的问题,并提出完善建议,以期推动我国行政检讨制度的规范化和程序化,充分发挥行政检讨在行政问责体系中独特而积极的作用。对行政检讨的研究是一个新课题,本文的首要任务,是界定行政检讨的概念。本文提出,检讨的实质是自我反省。我国古代就已经出现了类似检讨含义的各种反省形式,比如古代帝王的“罪己诏”以及官员的“谢罪表”、“陈情表”、“伏辩”、“内省”等。“检讨”一词有关“检查反省自己错误言行”的语义,出现于中国共产党领导革命取得胜利并建立了新中国之后,是中国大陆地区所特有的含义。本文讨论的“行政检讨”是指行政机关及其工作人员因为违法或不当行为造成严重后果或不良社会影响时,向行政问责机构检查反省错误、主动承担责任的一种责任承担方式,与其他行政问责形式相比,具有回应性、自律性、反思性和名誉性的特点。在界定行政检讨概念的基础上,本文进一步对行政检讨的性质及其在我国行政问责体系中的定位展开讨论。本文认为,在性质定位上,行政检讨与政治责任、行政责任、法律责任、伦理责任等四类责任形式均有密切联系,其中伦理责任和法律责任的性质更为突出。目前阶段,将行政检讨纳入法律责任的范畴,以法律的权威来保障行政检讨的公正有序开展,有尤为重要的意义。在效力定位上,与其他行政问责方式相比,行政检讨相关制度规定中的惩罚程度十分轻微,但受我国传统政治文化影响,该问责方式实际上蕴含着极其严厉的惩罚性特点。在厘清性质定位与效力定位的同时,本文还针对性地实对行政检讨与行政处分的特征、定位进行了比较分析,力图明确两者之间的区别与联系。在明确界定了行政检讨概念、性质和定位的基础上,本文对行政检讨这一独特的行政问责形式在我国生成与发展的过程展开研究。通过对相关历史资料的搜集和分析,本文认为,我国行政检讨制度的源头来自于“批评与自我批评”这一马克思主义政党的政治教育手段,这一手段在中国革命的发展中,逐渐成为党内检讨的固定模式。建国后,党内检讨又走向党外,被广泛运用于普通干部和一般群众身上,并逐步向行政系统移植,最终生成和发展出当代行政问责意义上的行政检讨制度。作为中国特有的一种行政问责形式,行政检讨的理论基础具有丰富内容。宪政方面的基础理论、责任政府、行政自制等理论,使行政检讨成为体现政府自我约束、对公众高度回应的责任承担方式;哲学上的认识论使行政检讨在行政主体行使权力的过程中,能够发挥及时纠正错误、总结经验、改进工作的重要作用;行政伦理理论使行政检讨成为保证行政权力符合最低道德要求和追求较高价值目标的重要途径;马克思主义党建理论又使行政检讨与我国的马克思主义政党制度密切相关,体现了无产阶级执政党对政府的领导要求;我国传统政治文化中关于自律和服从的理念则是行政检讨在我国出现和普遍适用的深层次文化根源。在对行政检讨的理论基础进行分析后,本文对行政检讨制度和检讨案例展开了实证分析。通过对我国各级党政机构发布的年鉴、政报、公开的会议记录以及各类新闻报道进行检索,本文共收集到1988至2013年间我国各级各类党政机构颁布的与行政检讨有关的规范性文件62项,以及1949年以来的行政检讨实例54例,通过对这些文件规定和检讨实例进行分类细化、逐项分析,进一步揭示了行政检讨在实践中存在的问题与面临的困境。在此基础上,论文针对行政检讨中存在的突出问题,从构建制度运行环境和完善检讨程序规定两个方面提出了相应的完善建议,尤其强调通过完善行政检讨的启动、执行、救济程序来保障行政检讨积极作用的发挥。总之,行政检讨作为我国非常有特色的行政问责方式之一,具有重要的外在作用和内在价值,特别是行政检讨的回应性、自律性、反思性等特点反映了我国民主行政和责任行政的发展趋势。希望本文能够为进一步开展行政检讨理论研究,探索行政检讨实践,完善行政检讨制度,发挥行政检讨在当代中国行政问责体系中的功能,起到抛砖引玉作用。

何幸冉[7](2019)在《新时代乡村基层党内政治生态建设研究》文中指出在中国特色社会主义进入新时代的形势下,将全面从严治党向纵深推进,必须重构风清气正的党内政治生态。这就要求在推进党的建设的伟大工程中,要从乡村工作抓起,净化乡村基层党内政治生态,打赢乡村基层党内政治生态风清气正的保卫战。围绕“乡村基层党内政治生态建设”这个主题,依据马克思主义经典作家的政治生态建设思想、习近平关于党内政治生态建设的重要论述以及农村基层党建理论,对乡村基层党内政治生态建设现状进行分析从而得出重构乡村基层党内政治生态的路径选择。从理论上阐述乡村基层党内政治生态建设的基本内容。主要包括:核心概念界定,指出乡村基层党内政治生态的内涵,阐释乡村基层党内政治生态的相关理论基础,为乡村基层党内政治生态建设提供理论指南。在此基础上对新时代乡村党内政治生态建设提出新的要求,为实现乡村振兴战略开辟道路。在乡村基层党内政治生态建设理论的基础上笔者对新时代乡村基层党内政治生态状况进行现实审视。指出对乡村基层党内政治生态建设取得重大进展同时也要看到尚有乡村基层党内政治生态建设当中的“反生态”现象,进而根据相关的理论基础找出不良政治生态现象出现的原因。在实践层面上为新时代乡村基层党内政治生态建设提供路径选择。乡村是国家社会治理的基础,优化乡村基层党内政治生态,加强乡村基层党的政治建设来提升乡村党组织和党员的政治意识;严格执行乡村基层党内制度,使乡村社会的制度与规则良性运转;强化乡村党内政治生态文化建设,注重文化的熏陶和涵育作用。

张阳[8](2020)在《新时代中国共产党纪律建设研究》文中提出纪律是党的生命线。“纪律建设”这一概念是中国共产党立足中国特色社会主义基本国情、掌握管党治党的阶段性规律,在继承建党以来执政党建设成功经验、借鉴西方政党治理有益成果的基础上明确提出的,是中国共产党人不断加强和创新党的建设的重大成果,也是在推进国家治理现代化背景下提升党的执政能力和领导水平的客观要求。中国共产党自创立伊始,就高度重视党的纪律建设。严明的纪律作为中国共产党的优良传统与政治优势,始终是我党建设工作的重要组成部分;作为约束党组织和党员的一种行为规范,始终是建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍的重要方式,在规范权力运行、提升治党能力水平等方面发挥独特的功能作用。党在新时代的历史使命使党的建设的总要求发生深刻变化,推进国家治理体系和治理能力的现代化对执政党自身治理也提出更高要求,以往的纪律建设已经很难全面系统的适应和满足新时期党的建设发展需求,全面加强新时代党的纪律建设命题由此而生。新时代中国共产党的纪律建设,是积极回应国家治理现代化,推进自身治理现代化的理论尝试与实践探索,已经成为党建领域一个极其重要的紧迫性、前沿性研究课题。论文以马克思主义为指导,通过系统分析、历史与逻辑相统一、归纳与演绎相结合等方法,以新时代中国共产党的纪律建设为研究对象,阐释和分析了十八大以来党的纪律建设的基本理论、历史进程、运行机制、发展成效、存在不足,并在此基础上探寻完善纪律建设的可行之法,力求建构科学合理的纪律建设体系,发挥其在规范各级党组织和全体党员行为活动、提升从严管党治党水平等方面的功效和作用。具体来说,论文共分为六章:第一章为绪论部分。这一部分主要阐述了研究纪律建设这一问题的背景及意义、国内外学者关于党的纪律建设的研究现状、论文的研究思路与方法、创新之处与不足等。为论文的进一步研究分析奠定基础。第二章为新时代中国共产党纪律建设的理论概述。这一部分首先从中国共产党纪律建设的概念解析着手,分别对纪律、党的纪律、党的纪律建设进行界定。其次,对中国共产党纪律建设的体系结构进行探讨,指出党的纪律的体系由内容体系和制度体系两部分构成。接着,总结了中国共产党纪律建设的重要意义,即严明党的纪律是适应党的执政环境的必然选择、是统筹推进“四个伟大”的重要保障、有利于巩固党的核心领导地位、为推动全面从严治党向纵深发展提供党纪支撑。最后,从马克思主义经典作家关于党的纪律建设的思想、中国共产党领导集体关于纪律建设的重要论述、西方国家关于政党建设的相关理论三个层面系统阐释新时代中国共产党纪律建设的理论基础。为探寻完善纪律建设提供了理论支撑。第三章为中国共产党纪律建设的历史进程。这一部分主要对党的纪律建设的发展脉络做系统梳理,结合党在不同历史时期面临的主要任务和纪律建设的具体情况,将历史进程划分为三个阶段:新民主主义革命时期的初步发展阶段、社会主义基本制度在中国确立与探索时期的曲折发展阶段、改革开放以来的深入发展阶段。为进一步导入新时代中国共产党纪律建设的研究内容做好铺垫。第四章为新时代中国共产党纪律建设的目标、原则及运行机制。这一部分首先从治党、管权、治吏三个方面明确新时代党的纪律建设的主要目标。其次,从坚持标本兼治原则、以点带面原则、一切从严原则三个方面明确新时代党的纪律建设的基本原则。最后,介绍了新时代党的纪律建设的运行机制,包括教育引导机制、制度约束机制、监督管理机制、执行落实机制、绩效评价机制。对新时代中国共产党纪律建设的运行机制进行了详细阐述,这是本文的重难点。第五章为新时代中国共产党纪律建设的现实评价。这一部分首先从党员纪律意识、党的纪律体系、党的纪律实践等方面概括了十八大以来党的纪律建设的主要成效。其次,总结了十八大以来纪律建设取得显着成效的基本经验。接着,从严管与厚爱相结合、高标准与守底线相统一、破“旧”与立“新”相促进三个方面概述了十八大之后纪律建设的基本特征。最后,从党员干部主体作用、纪律体系、纪律落实与执行、纪律检查机关监督机制四个方面分析了当前纪律建设推进过程中存在的不足。第六章为新时代中国共产党纪律建设的完善路径。这部分从纪律建设存在的不足出发,结合有益经验与基本特征,有针对性地提出完善纪律建设的四点意见:充分发挥党员干部在纪律建设中的主体作用,推动纪律体系的不断完善,提升党的纪律的执行力,完善纪律监督机制。

叶岩[9](2018)在《国有企业党委参与企业重大决策问题研究》文中进行了进一步梳理国有企业是建设中国特色社会主义的中坚力量。国有企业党委参与企业重大决策是其发挥其领导核心作用和政治核心作用的必然要求,是国有企业的独特优势和核心竞争力,是中国特色的现代企业制度的必然体现。在经济全球化大背景下,伴随我国国有企业国际化趋势的日渐增强和现代企业制度的日臻完善,为更好实现“四个全面”的战略部署、落实国有企业全面加强党的建设的新要求,国有企业党委参与重大决策面临诸多新课题。本课题研究思路围绕“理论分析→实证分析→体系建构→效果评价”的线索展开。在理论分析层面,文献梳理了国内外学者对于国有企业党委参与重大决策的研究现状,并对相关概念进行了界定,包括国有企业党委参与重大决策必要性、国有企业重大决策所涉及利益相关者以及现代公司治理结构下党委参与重大决策的职责与权限等内容。在实证分析层面,采用案例分析方法,选取中航工业成都飞机工业(集团)有限责任公司等五家不同行业的国有企业为例,按照“扎根分析规范程序”,进行单案例与多案例结合的定性和定量研究,总结提出了充分明确企业对党委参与决策的必要性、科学定位党委参与重大决策过程中职责与功能、构建有效的参与决策机制等当前条件下国有企业党委有效参与重大决策的共性经验。在体系建构层面,首先对国有企业党委参与重大决策机制的决策主体要素、客体要素、目标要素、信息要素、环境要素进行分析,建构了国有企业党委参与重大决策的动力机制、运行机制和保障机制;研读《党章》、《公司法》及文献,从“决策前→决策中→决策后”的全过程视角出发,设计并分析了国有企业党委参与重大决策的内容、程序和途径。在“效果评价”层面,构建了我国国有企业党委参与重大决策的有效性评价指标体系,并选取中航工业集团企业党委为研究对象,对中航工业集团公司党组参与重大决策有效性进行了评价,结果表明中航工业集团公司党组参与重大决策总体效果良好,但仍有需改进空间。基于课题理论和实证研究结果,提出了国有企业党委参与重大决策的相关对策建议。文章的主要创新点是:(1)研究视角创新:从“核心利益相关者”和决策全流程视角出发,对国有企业党委参与重大决策的内容、有效途径、参与机制进行了理论体系建构;(2)研究方法创新:引入扎根分析法,采用探索性案例研究,以单案例与多案例结合的三重编码提取国有企业党委参与决策的共性经验,以定量分析增强定性分析的可靠性;(3)研究内容创新:基于决策主体、客体、目标、信息、环境五要素和决策机制,构架国有企业党委参与重大决策有效性评价的指标体系,为课题成果的实践运用提供有效支撑。

张银霞[10](2017)在《新中国成立以来中国共产党纪律建设研究》文中研究说明在现代社会,百分之九十的国家实行政党政治;政党政治是现代政治的核心。现代政党尤其是执政党或参政党都一般地存在严格性程度不同的纪律规矩的约束,政党的重要成员必须拥护本党的政治纲领和政策主张。在中国近现代社会历史和政党政治发展历史上,与其他政党不同,中国共产党作为体制外生型的革命政党,是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。制定和执行严格的纪律尤其是极为严格的政治纪律,是中国共产党的历史传统、政治特色和独特组织优势。党的十八大以来,党中央把加强纪律建设摆在突出位置,并就加强党的纪律建设作出一系列重要部署。那么,新中国成立以来,中国共产党的纪律建设取得了哪些成就?有哪些经验教训?当前中国共产党纪律建设的现状如何?有哪些亟待解决的问题?这些都是当前需要重点研究的重大理论和实践问题。本研究以中国共产党执政以来纪律建设问题为研究对象,抓住党章依据和纪律建设的主线,综合运用规范研究和实证研究的方法,研究不同历史时期党的领导集体关于纪律建设的思想理论观点,考察中国共产党纪律建设的历程,具体研究不同历史时期中国共产党纪律体系的发展和完善、执纪机构的沿革和职能变迁及执纪实践,总结归纳新中国成立以来中国共产党纪律建设的基本经验和主要特点,查找当前纪律建设在理论和实践方面存在的问题,分析产生这些问题的原因,并就如何进一步推进纪律建设提出可行性对策。就本研究的内容结构而言,除绪论外,主要包括四部分、六章内容:绪论:简要说明论文研究的缘起及研究意义,界定规矩、纪律、纪律建设、中国共产党的纪律建设和纪律体系等相关概念,梳理评述国内外相关文献,说明论文研究的思路、方法、路径、资料来源及研究重点、难点和创新之处。第一部分为中国共产党纪律建设的思想文化资源和理论依据,即第一章。内容涉及中国传统的纲纪法规文化、马克思恩格斯列宁对无产阶级政党纪律建设的科学论述及中国共产党核心领导人关于纪律建设的思考。辩证地看待和分析中国传统的纲纪法规文化,为纪律建设提供文化资源借鉴;提炼马克思恩格斯列宁关于纪律建设的理论,为纪律建设提供理论支撑;梳理和归纳中国共产党核心领导人关于纪律建设的思想观点,为纪律建设提供思想指导。第二部分为中国共产党纪律建设的历史考察,包括第二章至第四章。主要考察社会主义革命和建设时期、改革开放和社会主义现代化建设新时期及党的十八大以来中国共产党纪律建设的历史进程,并总结每一时期纪律建设成效、阶段性经验和特点,汲取其中的挫折教训。第三部分即第五章,总结新中国成立以来中国共产党纪律建设全过程的基本经验与主要特点。基于68年中国共产党纪律建设的历史考察,归纳新中国成立以来中国共产党纪律建设的基本经验有:纪律建设始终坚持以中国化的马克思主义纪律建设思想为指导;服务于党和国家工作的全局;始终把纪律建设作为从严治党的治本之策;把构建科学的纪律体系作为加强党的纪律建设的前提;注重建设忠诚干净担当的纪检专门机关和队伍;把党纪教育与严惩违纪行为作为党的纪律建设的重要手段。通过纵向历史研究,概括新中国成立以来中国共产党纪律建设的主要特点,即纪律建设与党的领导和党的建设紧密联系;注重顶层设计和整体规划;与党内法规制度建设有机结合;注重正面教育和警示教育有机结合;注重处理“高标准”和“守底线”之间的辩证关系;把严明政治纪律政治规矩放在纪律建设的首位。第四部分即第六章,基于以上理论、历史和经验的分析进行现实思考,提出进一步推进中国共产党纪律建设的对策建议,主要是:在立纪方面,不断健全和完善以党章为核心的党纪体系;在知纪方面,加强党纪教育,强化党员干部的纪律规矩意识;在守纪方面,领导干部带头遵规守纪,发挥表率作用;在执纪方面,强化监督执纪问责职能,切实增强纪律的执行力。

二、领导干部要切实履行批评的政治责任(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、领导干部要切实履行批评的政治责任(论文提纲范文)

(1)党委领导干部问责制研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
目录
第一章 导论
    第一节 研究目的和意义
    第二节 文献综述
        一、国外参考文献
        二、国内参考文献
    第三节 研究方法
        一、实证调查方法
        二、文献分析方法
        三、比较研究方法
        四、历史研究方法
    第四节 创新之处与难点问题
第二章 党委领导干部问责制的基本理论
    第一节 问责与问责制
        一、问、责的语义分析
        二、问责的概念及内在特质
        三、问责的分类
        四、问责的地位与功能
    第二节 党委领导干部问责制的概念界定
    第三节 党委领导干部问责制的现实基础
        一、经济基础:市场经济
        二、政治基础:民主法治
        三、社会基础:公民社会
        四、文化基础:权责统一
    第四节 党委领导干部问责制的基本原则
        一、依法问责原则
        二、平等问责原则
        三、正当程序原则
        四、相当性原则
    第五节 党委领导干部问责制的责任体系
        一、关于领导责任
        二、关于政治责任
        三、党委领导干部问责制的责任构成
    第六节 党委领导干部问责制的重要意义
        一、提高执政能力
        二、发展民主政治
        三、防治权力腐败
        四、改善政治生态
        五、促进社会和谐
第三章 西方国家官员问责制考察与启示
    第一节 西方国家问责制的理论来源
        一、17至19世纪的民主理论与问责思想
        二、20世纪以来的公共行政理论与公共选择理论
    第二节 西方国家的问责机制
        一、代议机关问责
        二、政府内部问责
        三、司法问责
        四、政党问责
        五、选民问责
    第三节 两方国家官员问责制的主要特点及启示
        一、西方国家官员问责制的主要特点
        二、西方国家问责制的启示
第四章 我国党委领导干部问责的历史回顾与现实考察
    第一节 执政党领袖关于党委领导干部问责言论述评
        一、1949—1976:毛泽东对问责制的探索
        二、1978—1989:邓小平的问责思想
        三、1989—2002:江泽民的问责思想
        四、2002—2012:胡锦涛的问责思想
    第二节 我国党委领导干部问责制的基本框架
        一、党内问责
        二、党外问责
    第三节 党委领导干部问责制的规范分析
        一、党委领导干部问责制的“法律渊源”
        二、党委领导干部问责制的官方文本发展轨迹
        三、对《关于实行党政领导干部问责制暂行规定》的解读
        四、关于党委领导干部问责的地方性规定
第五章 我国党委领导干部问责制存在问题透视
    第一节 从问责主体上看,同体问责和异体问责的发展严重失衡
        一、同体问责的公正性存疑
        二、异体问责先天发育不良
    第二节 从问责对象上看,权力边界模糊导致责任主体的权责失衡
        一、党强政弱,给责任转嫁提供了可乘之机
        二、集体决策机制不完善导致责任畸重畸轻
        三、“下级服从上级”导致责任体系扭曲
    第三节 从问责事项上看,覆盖范围亟待拓展
        一、“有错”问责多,“无为”问责少
        二、具体落实问责多,抽象决策问责少
        三、事后应急问责多,事前事中常态问责少
    第四节 从问责立法,可操作性、公正性和统一性欠缺
        一、立法用语细化不足,缺乏可操作性
        二、立法价值取向错位,具有“官本位”倾向
        三、立法尺度不统一,执行中反差巨大
    第五节 从问责程序上看,问责启动机制不健全,透明度差
        一、依申请启动问责的程序尚属空白
        二、依职权启动问责的程序不健全
        三、问责的过程和结果缺乏透明度
    第六节 从实际效果看,不规范复出泛滥,消解了问责制的权威
第六章 我国党委领导干部问责制的完善路径
    第一节 加快问责立法
        一、立法构架
        二、问责法的地位
    第二节 深化政治体制改革,明确权责归属
        一、改革权力结构模式,明确党委权能与政府权能的界限
        二、完善集体领导制度,明确集体责任与个人责任的界限
        三、改善上下层级关系,明确上级责任和下级责任的界限
    第三节 构建内外并重、上下联动的问责机制
        一、创新党外问责机制
        二、改进党内问责
    第四节 科学设定问责事由的范围
        一、党委常委会工作报告未获通过
        二、决策失误
        三、执行不力
        四、监管不力
        五、滥用职权
        六、违反社会主义道德
    第五节 规范问责程序
        一、启动程序
        二、调查程序
        三、听取意见程序(回应程序)
        四、决定程序
        五、问责的修正与救济程序
        六、复出程序
    第六节 健全责任追究体系
        一、道德责任
        二、政治责任
        三、法律责任
参考文献
    一、经典着作与文献资料
    二、学术着作
    三、论文
    四、外文资料
在读期间发表的学术论文及研究成果
致谢

(2)新时代中国共产党加强政治能力建设研究(论文提纲范文)

中文摘要
Abstract
导论
    一、研究缘起与选题价值
        (一)研究缘起
        1.新时代党的建设总体布局的政治意义
        2.新时代加强党的政治建设的本质要求
        3.坚持和加强党的全面领导的力量保障
        (二)选题价值
    二、研究现状及其述评
        (一)党的政治能力的概念内涵及认识视角分析
        1.政治能力的概念究证
        2.政党能力的认识表达
        3.党的政治能力的概念界定及其解释视角
        (二)当前党的政治能力建设研究的几个重点问题
        1.研究党的政治能力的政治内涵
        2.研究党的政治能力系统的内容要素
        3.研究党的政治能力建设的方式路径
        (三)对已有研究成果的总体评价
    三、研究思路和研究方法
        (一)研究思路
        (二)研究方法
    四、研究重点与研究创新点
        (一)研究重点
        (二)研究创新点
第一章 党的政治能力的学理分析
    一、政党能力与党的政治能力
    二、党的政治能力的内涵要义及其特征
        (一)党的政治能力的政治属性及其认识视角
        (二)党的政治能力的政治内涵与基本特征
    三、党的政治能力与执政能力:基于党的政治建设的能力视角
        (一)党的政治能力与执政能力的具体涵义不同
        (二)党的政治能力与执政能力的生成机理不同
        (三)党的政治能力与执政能力的政治目标不同
        (四)党的政治能力与执政能力的提升路径不同
        (五)新时代党的政治能力与执政能力的融合取向
    四、中国共产党政治能力建设的思想基础和理论渊源
        (一)马克思主义关于党的政治能力建设的思想表达
        (二)中国化马克思主义党建理论中的政治能力建设思想
        (三)新时代加强党的政治建设的理论认识
第二章 中国共产党政治能力建设的基本历程和主要经验
    一、党的政治能力建设的历程回顾和实践观照
        (一)革命时期党的政治能力建设的历程回溯
        (二)社会主义革命和建设时期党的政治能力建设
        (三)改革开放新时期党的政治能力建设的基本历程
        (四)十八大以来党的政治能力的持续发展与提升
    二、政治建设进程中加强党的政治能力建设的经验总结
        (一)明确了党的政治能力建设的价值取向与实践要求
        (二)逐步完善了党的政治能力建设的重点内容和能力要素
        (三)始终以政治能力推动党的政治建设的议程和走向
        (四)突出了党的政治能力在中国政治发展中的重要作用
第三章 新时代中国共产党政治能力系统的内容要素
    一、党的政治建设视域下能力要素生成的政治考量
        (一)全面提升党组织政治建设质量
        (二)全面提高党员干部的政治本领
        (三)领导力生成与加强党的全面领导
    二、主体视角下党的政治能力要素的综合分析
        (一)党组织的政治能力:组织力、凝聚力、领导力的统一
        (二)党员干部的政治能力:党性素养与政治本领的统一
    三、党的政治能力系统的要素构成与主要内容
        (一)党的职能性政治能力
        (二)党的保障性政治能力
        (三)党的方法性政治能力
        (四)党的核心性政治能力
        (五)党的预防性政治能力
第四章 新时代党的政治能力建设的成效及其存在的问题
    一、十八大以来党的政治能力建设的成效分析
        (一)政治能力建设有力应对了新时代党面临的一系列风险挑战
        (二)政治能力建设有效解决了全面从严治党的关键性政治问题
        (三)政治能力建设有力开创了中国特色社会主义事业的新局面
        (四)政治能力建设有力促进了党内政治生活中政治关系规范化
    二、现阶段提升党的政治能力的困境挑战
        (一)党的政治能力建设与党内治理的逻辑关联
        (二)当前提升党的政治能力面临的现实困境
    三、党的政治能力建设存在问题的归因分析
        (一)党组织政治功能弱化影响党的政治能力的提升
        (二)党员干部政治意识不强妨碍党的政治能力提升
        (三)全面从严治党不力阻滞党的政治能力提升
第五章 新时代加强党的政治能力建设的路径探析
    一、着力构建党组织政治能力建设的功能保障体系
        (一)目标功能体系:以政治能力建设为重点筑牢党的政治根基
        (二)主体内容体系:以政治能力建设为核心规范党组织建设
        (三)组织保障体系:以政治能力建设为要义保障党的政治建设
        (四)效能评价体系:以政治能力建设为标准审视党建综合效益
    二、积极探寻党员干部队伍政治能力提升的多元化路径
        (一)着力拓展党员干部政治能力提升的实践路径
        (二)着力健全党员干部队伍政治能力提升的保障体系
    三、着力优化党的政治能力的提升机制
        (一)优化党内政治教育机制:坚定党员干部政治立场
        (二)优化党内政治生活管理机制:严肃党组织政治生活
        (三)优化领导干部作用发挥机制:激发领导干部生机活力
        (四)优化政治能力运行评估机制:完善党的政治能力内容要素
余论:治理意义上党的政治能力的理解向度
    一、治理现代化视域下党的政治能力的价值审察
    二、党的政治能力与国家治理能力的功能统一性
        (一)党建与治理的深度融合
        (二)国家治理与党内治理功能互补
        (三)党的政治能力和国家治理能力都是人民意志的体现
    三、制度有效性:加强党的政治能力建设的重要基点
参考文献
在学期间的研究成果
致谢

(3)新思想 新观点 新论断 新要求——习近平总书记系列重要讲话综述(论文提纲范文)

前言
一、关于中国特色社会主义的重要论述
二、关于实现中华民族伟大复兴中国梦的重要论述
三、关于科学发展的重要论述
四、关于全面深化改革开放的重要论述
五、关于建设社会主义法治国家的重要论述
六、关于着力保障和改善民生的重要论述
七、关于群众路线和改进作风的重要论述
八、关于加强党的自身建设的重要论述
九、关于国防和军队建设的重要论述
十、关于外交工作、外交战略的重要论述
后记

(4)新时代党员领导干部政治责任研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
导论
    一、选题缘由及研究意义
        (一)选题缘由
        (二)研究意义
    二、国内外研究现状与文献综述
        (一)国内研究现状分析
        (二)国外研究现状分析
        (三)新时代党员领导干部政治责任研究现状的反思
    三、研究思路和研究内容
        (一)研究思路
        (二)研究内容
    四、研究方法和创新之处
        (一)拟采用的研究方法
        (二)可能的创新之处
第一章 新时代党员领导干部政治责任的学理概述
    第一节 基本概念界说
        一、“责任”概念的语义分析
        二、“政治责任”概念的界定
        三、“新时代”概念的界定
    第二节 新时代党员领导干部政治责任界说
        一、新时代党员领导干部政治责任的涵义
        二、新时代党员领导干部政治责任与相关概念的关系分析
第二章 新时代党员领导干部政治责任的理论来源、思想资源及借鉴
    第一节 理论来源:马克思主义经典作家的政治责任思想
        一、马克思主义经典作家的政治信仰思想
        二、马克思主义经典作家关于向人民群众负责的思想
        三、马克思、恩格斯关于政治目标责任的相关论述
        四、马克思主义经典作家的党内问责思想
    第二节 思想资源:中国传统的政治责任思想
        一、中国优秀传统文化中的民本思想
        二、修身正己、廉洁奉公的思想
        三、儒家大同思想
    第三节 思想借鉴:域外政治责任思想
        一、古希腊时期的政治责任思想
        二、近现代时期的政治责任思想
        三、当代西方兴起的政治责任思想
第三章 十八大以前党员领导干部政治责任的具体体现
    第一节 党员领导干部在实现“站起来”的伟大飞跃中的政治责任
        一、履行宣传并坚定马克思主义信仰的政治责任
        二、履行让中国人民“站起来”的政治责任
        三、担当政治上“做老实人”的政治责任
    第二节 党员领导干部在实现“富起来”的伟大飞跃中的政治责任
        一、履行传承并坚定共产主义信仰的政治责任
        二、履行让中国人民“富起来”的政治责任
        三、担当政治上对党忠诚老实的政治责任
第四章 新时代党员领导干部在实现“强起来”的伟大飞跃中的政治责任及其特征
    第一节 新时代党员领导干部在实现“强起来”的伟大飞跃中的政治责任
        一、进一步压实坚定马克思主义信仰的政治责任
        二、落实始终坚持和发展中国特色社会主义方向的政治责任
        三、履行让中国人民“强起来”的政治责任
        四、落实坚决执行新时代党的政治路线的政治责任
        五、进一步担当在政治上对党绝对忠诚的政治责任
        六、新时代党员领导干部主动意义上的政治责任间的关系
        七、新时代党员领导干部被动意义上的政治责任
    第二节 新时代党员领导干部政治责任的主要特征
        一、具有更加鲜明的政治性
        二、更能体现广泛的群众性
        三、具有更强的意识形态性
        四、具有更强的溯及力性
        五、更能凸显一定的限度性
        六、更能体现普遍的支配性
第五章 新时代党员领导干部政治责任的原则与目标
    第一节 新时代党员领导干部政治责任的基本原则
        一、以人民为中心的原则
        二、权力制约原则
        三、党务公开原则
    第二节 新时代党员领导干部政治问责原则
        一、依规依纪、实事求是的原则
        二、失责必问、问责必严的原则
        三、权责一致、错责相当的原则
        四、惩前毖后、治病救人的原则
        五、集体决定、分清责任的原则
    第三节 新时代党员领导干部政治责任的目标
        一、发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明
        二、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦
        三、构建人类命运共同体
        四、实现共产主义
第六章 新时代党员领导干部政治责任的实现之道
    第一节 新时代党员领导干部政治责任实现的主体路径
        一、进一步提高党员领导干部的政治素质
        二、大力加强党员领导干部的道德修养
        三、进一步提高党员领导干部的马克思主义理论素养
        四、进一步提高党员领导干部的政治能力
    第二节 新时代党员领导干部政治责任实现的客体路径
        一、进一步提升人民群众的政治参与意识和能力
        二、大力增强人民群众的监督意识和监督能力
    第三节 新时代党员领导干部政治责任实现的介体路径
        一、全面贯彻和落实党的监督制和问责制
        二、始终坚持“从群众中来、到群众中去”的领导方法和工作方法
    第四节 新时代党员领导干部政治责任实现环境的路径选择
        一、坚持正确的选人用人导向
        二、构建净化党内政治生态的运行机制
        三、加强党内政治文化建设
第七章 新时代党员领导干部政治责任实现的理论价值和实践意义
    第一节 新时代党员领导干部政治责任实现的理论价值
        一、继承和发展了马克思主义经典作家的政治责任思想
        二、创新升华了党员领导干部政治责任思想
        三、在理论上批判了自由主义
        四、在理论上批判了党内政治虚无主义
    第二节 新时代党员领导干部政治责任实现的实践意义
        一、有利于巩固党的执政地位和维护党的领导权威
        二、有利于中国共产党在新时代的实践中实现党的初心和使命
        三、有利于发展中国特色社会主义民主政治
        四、有利于构建“人类命运共同体”
结语
参考文献
致谢
攻读博士学位期间公开发表论文(着)及科研情况

(5)当代中国共产党从严治党思想研究(论文提纲范文)

致谢
摘要
ABSTRACT
1 导论
    1.1 研究的背景与意义
        1.1.1 研究的背景
        1.1.2 研究的意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国内对当代中国共产党从严治党研究的状况
        1.2.2 国外对当代中国共产党从严治党研究的状况
    1.3 研究的思路与方法
        1.3.1 研究的思路
        1.3.2 研究的方法
    1.4 研究的创新与不足
        1.4.1 研究的创新
        1.4.2 研究的不足
2 从严治党的基本理论
    2.1 从严治党的概念界定
        2.1.1 从严治党的提出及发展
        2.1.2 全面从严治党的基本含义
        2.1.3 当代中国共产党从严治党思想的历史地位和意义
    2.2 当代中国共产党从严治党的理论来源
        2.2.1 马克思列宁主义严格加强党的建设理论
        2.2.2 毛泽东严格加强党的建设思想
        2.2.3 世界政党治党经验的借鉴
    2.3 从严治党的现实基础
        2.3.1 从严治党是世情发展的需要
        2.3.2 从严治党是国情发展的需要
        2.3.3 从严治党是党情发展的需要
3 改革开放以来中国共产党从严治党的历程
    3.1 十一届三中全会后中国共产党从严治党的理论与实践
    3.2 十三届四中全会后中国共产党从严治党的理论与实践
    3.3 十六大后中国共产党从严治党的理论与实践
    3.4 十八大后中国共产党从严治党的理论与实践
4 思想建设上全面从严治党
    4.1 思想建设上全面从严治党的重要性
        4.1.1 思想建设是党的基础性建设
        4.1.2 党的思想建设的主要经验
        4.1.3 党的思想建设的原则和方针
        4.1.4 当前思想建设的状况
    4.2 思想建设上全面从严治党的主要内容
        4.2.1 筑牢理想信念这个灵魂
        4.2.2 强固理论武装这个根本
        4.2.3 抓住党性教育这个核心
        4.2.4 夯实道德建设这个基础
        4.2.5 弘扬民族的“根”和“魂”
    4.3 思想建设上全面从严治党的根本措施
        4.3.1 加强理想信念教育
        4.3.2 加强党的理论武装
        4.3.3 以核心价值观加强道德修养
        4.3.4 加强学习型政党建设
        4.3.5 建立思想教育的制度机制
        4.3.6 探索思想建设的新方式
5 组织建设上全面从严治党
    5.1 组织建设上全面从严治党的重要性
        5.1.1 马克思主义建党的重要内容
        5.1.2 党保持先进和纯洁的必然要求
        5.1.3 实现党的领导的重要基础
        5.1.4 推进党的伟大事业的组织保障
    5.2 组织建设上全面从严治党的主要内容
        5.2.1 组织建设上从严治党的组织原则
        5.2.2 组织建设上从严治党的关键环节
        5.2.3 组织建设上从严治党的根本措施
        5.2.4 组织建设上从严治党的基础工程
    5.3 组织建设上全面从严治党的相关制度
        5.3.1 健全民主集中制的具体制度
        5.3.2 建立科学的选人用人制度
        5.3.3 严格开展党内民主生活会和党内组织生活会
6 作风建设上全面从严治党
    6.1 作风建设上全面从严治党的重要性
        6.1.1 党的作风与党的作风建设的内涵
        6.1.2 党的作风建设的重要意义
        6.1.3 党风建设的现状、问题及原因
        6.1.4 党的作风建设的目标与核心
        6.1.5 党的作风建设的特点与思路
    6.2 作风建设上全面从严治党的主要内容
        6.2.1 坚持实事求是的思想作风
        6.2.2 坚持理论联系实际的优良学风
        6.2.3 坚持密切联系群众的领导作风
        6.2.4 发扬艰苦奋斗的工作作风
        6.2.5 保持纯洁高尚的生活作风和优良家风
        6.2.6 发扬批评与自我批评的作风
        6.2.7 发扬“两个务必”的作风
    6.3 作风建设上全面从严治党的重要举措
        6.3.1 开展作风专项整治
        6.3.2 增强作风思想教育
        6.3.3 完善作风制度建设
        6.3.4 加强作风的监督
        6.3.5 严格作风的考评
        6.3.6 加大作风检查问责
        6.3.7 发挥领导干部模范作用
7 反腐上全面从严治党
    7.1 反腐上全面从严治党的重要性
        7.1.1 腐败的内涵与危害
        7.1.2 反腐的内涵与意义
        7.1.3 当前反腐败斗争的形势
        7.1.4 反腐败历史发展与主要经验
    7.2 反腐上全面从严治党的主要内容
        7.2.1 坚持走中国特色反腐道路
        7.2.2 严格执行反腐倡廉责任制
        7.2.3 始终保持高压态势惩治腐败
        7.2.4 加强重要领域和关键环节治理
        7.2.5 创新和完善巡视方式和机制
        7.2.6 扎实推进反腐斗争法治化
        7.2.7 建立反腐严格的纪律预警
        7.2.8 加强反腐廉政文化建设
    7.3 构建新形势下反腐的有效机制
        7.3.1 构筑不想腐的思想机制
        7.3.2 强化不敢腐的惩处机制
        7.3.3 完善不能腐的防范机制
8 制度建设上全面从严治党
    8.1 制度建设上全面从严治党的重要性
        8.1.1 制度和党的制度的基本理论
        8.1.2 党的制度建设的主要经验
        8.1.3 党的制度建设的现状分析
        8.1.4 党的制度建设的重要意义
    8.2 制度建设上全面从严治党的主要内容
        8.2.1 科学的整体设计
        8.2.2 完善科学严格的制度体系
        8.2.3 强化制度的执行力
        8.2.4 树立制度权威意识
    8.3 构建全面从严治党的制度机制
        8.3.1 建立从严治党工作机制和责任制
        8.3.2 完善党的领导体制和决策机制
        8.3.3 完善权力监督制约机制
        8.3.4 建立制度执行检查机制
        8.3.5 健全和强化问责制度
        8.3.6 建立制度科学化评价体系
9 政治建设和纪律建设上全面从严治党
    9.1 政治建设上全面从严治党
        9.1.1 政治建设是党的根本性建设
        9.1.2 政治建设上全面从严治党的主要内容
        9.1.3 新时代条件下推进党的政治建设的主要路径
    9.2 纪律建设上全面从严治党
        9.2.1 守纪律讲规矩的特殊意义
        9.2.2 严格依规管党治党
        9.2.3 严格执行党的纪律
10 当代中国共产党从严治党的基本经验及启示
    10.1 当代中国共产党从严治党的基本经验
        10.1.1 始终对从严治党保持清醒认识
        10.1.2 以服务党的中心任务为目标
        10.1.3 以党的主题主线为中心
        10.1.4 以坚定理想信念宗旨为根基
        10.1.5 以管好领导干部为关键
        10.1.6 以严肃党内政治生活为保证
        10.1.7 以自身力量和群众监督解决存在的问题
        10.1.8 以强化纪律和制度约束为重点
    10.2 当代中国共产党从严治党的重要启示
        10.2.1 严字当头构建从严治党新常态
        10.2.2 重点在治确保从严治党在状态
        10.2.3 内外结合开辟从严治党的新思维
        10.2.4 提高党的建设质量促进从严治党上水平
        10.2.5 问题为导向形成治党与发展统一的新格局
        10.2.6 改革创新探索从严治党的新规律
        10.2.7 持之以恒务求从严治党落到实处
结语 以勇于自我革命的勇气始终保持从严治党的自觉
参考文献
作者简历及攻读博士学位期间取得的研究成果
学位论文数据集

(6)论行政检讨(论文提纲范文)

摘要
Abstract
绪论
    一、 问题的提出
    二、 国内外研究现状
    三、 研究思路、研究方法和创新点
第一章 行政检讨的历史变迁与当代含义
    第一节 语法意义上的“检讨”
        一、 “检讨”的中文语义变迁
        二、 “检讨”的英文涵义
    第二节 中国历史上的“检讨”
        一、 中国古代帝王的“检讨”
        二、 中国古代官员的“检讨”
    第三节 行政检讨的概念与特点
        一、 行政检讨是行政系统内部问责的重要形式
        二、 行政检讨在问责体系中的独特作用
第二章 行政检讨在行政问责体系中的定位
    第一节 行政检讨的性质定位
        一、 行政检讨与政治责任的关系
        二、 行政检讨与行政责任的关系
        三、 行政检讨与法律责任的关系
        四、 行政检讨与伦理责任的关系
        五、 行政检讨的性质定位
    第二节 行政检讨的效力定位
        一、 国外行政问责体系中的行政检讨缺位分析
        二、 我国行政问责体系中的行政检讨效力定位
    第三节 行政检讨与行政处分的关系
        一、 行政处分和行政检讨内涵的比较分析
        二、 行政检讨和行政处分在问责体系中地位的比较分析
第三章 当代中国行政检讨制度的生成与发展
    第一节 党内检讨制度的生成和发展
        一、 自我批评的理论源起
        二、 党内检讨的运用和发展
        三、 检讨制度从党内向党外的扩展
    第二节 党内检讨制度在行政系统的移植和发展
        一、 我国党组织和政府部门之间的权责划分
        二、 党内检讨制度向行政系统的移植
        三、 行政检讨制度的生成和发展
第四章 行政检讨的理论基础
    第一节 法治理论基础
        一、 宪政理论是行政检讨问责的基础
        二、 责任政府理论是行政检讨问责的动力
        三、 行政自制理论是行政检讨问责的能力证明
    第二节 认识论基础
        一、 中国哲学中的知行统一观
        二、 西方哲学中的实践论观点
        三、 实践论观点对行政检讨的理论指导
    第三节 行政伦理学基础
        一、 行政机关行政检讨的伦理基础
        二、 公务人员行政检讨的伦理基础
        三、 行政检讨体现责任承担的伦理自主性
    第四节 马克思主义党建理论基础
        一、 马克思主义党建理论与我国行政检讨制度的关系
        二、 检讨制度的组织建设功能
    第五节 传统政治文化基础
        一、 修身内省的自律意识
        二、 为政以德的自律理念
        三、 官本位的服从意识
第五章 行政检讨的实证分析
    第一节 行政检讨的制度概况
        一、 行政检讨制度的规范化趋势分析
        二、 行政检讨制度规定的立法层级
        三、 行政检讨形式在问责制度中的效力层级
    第二节 行政检讨的规范分析
        一、 行政检讨规范的具体内容
        二、 行政检讨规范中的问题分析
    第三节 行政检讨的实践分析
        一、 行政检讨实践的特点
        二、 行政检讨实践的问题分析
第六章 完善我国行政检讨制度的思考
    第一节 明确行政检讨制度的基本理念
        一、 确立责任政府理念
        二、 树立信用政府理念
    第二节 完善行政检讨制度的决定程序
        一、 确定检讨问责执行主体
        二、 规范行政检讨范围
        三、 明确行政检讨责任划分
        四、 统一检讨启动和执行程序
    第三节 完善行政检讨制度的救济程序
        一、 完善行政检讨的行政救济制度
        二、 建立行政检讨的司法救济制度
结论
参考文献
在读期间发表的学术论文与研究成果
后记

(7)新时代乡村基层党内政治生态建设研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
绪论
    一、选题背景及意义
    二、文献综述
    三、研究思路及内容
    四、研究方法
第一章 新时代乡村基层党内政治生态建设概述
    第一节 核心概念界定
        一、新时代
        二、党内政治生态
        三、乡村基层党内政治生态建设
    第二节 新时代乡村基层党内政治生态建设的必要性与新要求
        一、乡村基层党内政治生态建设的必要性
        二、乡村基层党内政治生态优劣的判断标准
        三、新时代乡村基层党内政治生态建设的新要求
    第三节 新时代乡村基层党内政治生态研究的理论基础
        一、马克思主义经典作家党内政治生态建设思想
        二、习近平关于党内政治生态的重要论述
        三、农村基层党建理论
第二章 新时代乡村基层党内政治生态状况的现实审视
    第一节 新时代乡村基层党内政治生态建设的重要进展
        一、乡村基层管党治党宽松软的状况得到了不同程度的遏制
        二、乡村基层党内政治关系得到理顺和优化
        三、乡村基层党内政治制度得到规范和健全
        四、乡村基层党内政治生态环境有了较大改善
    第二节 当前乡村基层党内政治生态存在的顽瘴痼疾
        一、“圈子文化”盛行的状态尚未根本消除
        二、选人用人中的不正之风还未根本扭转
        三、还存在不同程度的消极腐败现象
        四、形式主义官僚主义问题比较突出
        五、乡村基层权力的有效监督还有缺口
    第三节 乡村基层党内不良政治生态的危害
        一、割裂了党和广大农民的血肉联系
        二、影响了党的路线方针政策在农村的落地生根
        三、削弱了党在乡村振兴战略中领导力的充分发挥
        四、破坏了社会风气
    第四节 当前乡村基层不良政治生态存在的原因
        一、基层管党治党的政治责任落实有差距
        二、维护基层党内政治生态的制度执行不力
        三、党内政治文化建设有差距
第三章 新时代乡村基层党内政治生态建设的路径选择
    第一节 加强乡村基层党的政治建设
        一、提高乡村基层党组织和党员的政治意识
        二、把乡村基层管党治党的政治责任落到实处
        三、抓好乡村基层“关键少数”的治理
        四、增强乡村基层党的组织和党员的政治纪律观念
    第二节 严格执行乡村基层党内各项制度
        一、严格执行乡村基层党组织生活制度
        二、严格执行乡村基层党内法规
        三、健全纪律监察体制与机制
        四、破除乡村基层党内潜规则
    第三节 发展积极健康的党内政治文化
        一、坚守“三严三实”
        二、坚持正确的选人用人导向
        三、弘扬三种文化
        四、坚决把反腐倡廉斗争进行到底
结语
参考文献
附录
后记

(8)新时代中国共产党纪律建设研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 研究背景及意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究综述
        1.2.1 国内研究综述
        1.2.2 国外研究综述
    1.3 研究思路及方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 创新之处及不足
        1.4.1 创新之处
        1.4.2 不足之处
第2章 新时代中国共产党纪律建设的理论概述
    2.1 中国共产党纪律建设的概念解析
        2.1.1 纪律
        2.1.2 党的纪律
        2.1.3 党的纪律建设
    2.2 中国共产党纪律建设的体系结构
        2.2.1 党的纪律的内容体系
        2.2.2 党的纪律的制度体系
    2.3 中国共产党纪律建设的重要意义
        2.3.1 严明党的纪律是适应党的执政环境的必然选择
        2.3.2 严明党的纪律是统筹推进“四个伟大”的重要保障
        2.3.3 严明党的纪律有利于巩固党的核心领导地位
        2.3.4 严明党的纪律为深化全面从严治党提供党纪支撑
    2.4 中国共产党纪律建设的理论基础
        2.4.1 马克思主义经典作家关于党的纪律建设的思想
        2.4.2 中国共产党领导集体关于纪律建设的重要论述
        2.4.3 西方国家关于政党建设的相关理论
第3章 中国共产党纪律建设的历史进程
    3.1 新民主主义革命时期的初步发展阶段
        3.1.1 初步规范民主集中制的组织原则
        3.1.2 明确提出并初步践行党的政治纪律
        3.1.3 明晰完善纪律执行主体与执行程序
    3.2 社会主义基本制度在中国确立与探索时期的曲折发展阶段
        3.2.1 加强党员干部纪律教育
        3.2.2 设立专门纪律执行机构
        3.2.3 建立健全党内规章制度
    3.3 改革开放以来的深入发展阶段
        3.3.1 注重“关键少数”的纪律约束
        3.3.2 不断加强纪律检查监督工作
        3.3.3 实现纪律建设制度化民主化
        3.3.4 纪律处分体系初步形成
第4章 新时代中国共产党纪律建设的目标、原则及运行机制
    4.1 新时代党的纪律建设的主要目标
        4.1.1 加强自身建设推进从严治党
        4.1.2 严明党规党纪反对特权现象
        4.1.3 坚持从严治吏优化干部队伍
    4.2 新时代党的纪律建设的基本原则
        4.2.1 透过现象看本质,坚持标本兼治原则
        4.2.2 重点强化政治纪律,坚持以点带面原则
        4.2.3 党要管党、从严治党,坚持一切从严原则
    4.3 新时代党的纪律建设的运行机制
        4.3.1 构建教育引导机制
        4.3.2 构建制度约束机制
        4.3.3 构建监督管理机制
        4.3.4 构建执行落实机制
        4.3.5 构建绩效评价机制
第5章 新时代中国共产党纪律建设的现实评价
    5.1 新时代中国共产党纪律建设的主要成效
        5.1.1 新时代党员纪律意识不断提升
        5.1.2 新时代党的纪律体系不断完善
        5.1.3 新时代党的纪律实践成效显着
    5.2 新时代中国共产党纪律建设的基本经验
        5.2.1 围绕党的政治路线推动党的纪律发展
        5.2.2 以从严执纪为支撑增强党的纪律威力
        5.2.3 坚持以上率下开展批评与自我批评
        5.2.4 注重党纪与国法之间的协调统一
    5.3 新时代中国共产党纪律建设的基本特征
        5.3.1 严管与厚爱相结合
        5.3.2 高标准与守底线相统一
        5.3.3 破“旧”与立“新”相促进
    5.4 新时代中国共产党纪律建设存在的不足
        5.4.1 党员干部主体作用发挥不充分
        5.4.2 纪律体系仍需与时俱进调整
        5.4.3 纪律落实与执行力度不到位
        5.4.4 纪律检查机关监督机制不健全
第6章 新时代中国共产党纪律建设的完善路径
    6.1 充分发挥党员干部在纪律建设中的主体作用
        6.1.1 完善权利保障机制
        6.1.2 推进教育培训机制
        6.1.3 建立健全激励机制
    6.2 推动纪律体系的不断完善
        6.2.1 增强各项纪律之间的衔接匹配
        6.2.2 加强党内法规制度的修订完善
        6.2.3 促进党纪国法之间的衔接协同
    6.3 提升党的纪律的执行力
        6.3.1 优化纪律问责机制
        6.3.2 完善纪律惩戒机制
        6.3.3 培育先进纪律文化
    6.4 完善纪律监督机制
        6.4.1 加强对纪律执行的督查力度
        6.4.2 推进纪律监督机制法治化建设
        6.4.3 充分发挥基层纪检监督作用
结语
参考文献
作者简介及在学期间的攻读成果
致谢

(9)国有企业党委参与企业重大决策问题研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景目的及意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究目的
        1.1.3 研究意义
    1.2 国内外研究述评
        1.2.1 国有企业党建理论研究述评
        1.2.2 企业社会责任理论研究述评
        1.2.3 利益相关者理论研究述评
        1.2.4 管理决策理论研究述评
        1.2.5 国内外研究现状评述
    1.3 研究内容与研究方法
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究方法
    1.4 创新之处
第二章 国有企业党委参与重大决策的相关概念界定与理论分析
    2.1 国有企业党委参与重大决策的概念界定
        2.1.1 国有企业
        2.1.2 企业党委的含义与职能
        2.1.3 决策及重大决策
        2.1.4 国有企业党委的政治优势
    2.2 我国国有企业党委参与重大决策的必要性分析
        2.2.1 是发挥政治优势的基本途径和必然要求
        2.2.2 是建设现代企业制度的现实需要和壮大国有经济、应对各种风险挑战的必然要求
        2.2.3 是落实践行群众路线的必然要求
        2.2.4 是国有企业深化改革的必然要求
    2.3 企业社会责任与国有企业党委参与重大决策
    2.4 利益相关者理论与国有企业重大决策
        2.4.1 利益相关者的概念界定
        2.4.2 国有企业核心利益相关者识别
        2.4.3 国有企业核心利益相关者的需求分析
        2.4.4 国有企业党委参与重大决策与核心利益相关者的关系辨析
    2.5 本章小结
第三章 我国国有企业党委参与重大决策的历程回顾与现状分析
    3.1 国有企业党委参与企业重大决策的历程
        3.1.1 第一阶段:新中国成立之前的国有企业雏形阶段
        3.1.2 第二阶段:建国后国有企业初步创建与探索阶段
        3.1.3 第三阶段:文革混乱阶段
        3.1.4 第四阶段:国有企业经营权改革阶段
        3.1.5 第五阶段:国有企业市场所有权改革阶段
        3.1.6 第六阶段:以国有资产管理体制改革推动国企改革阶段
    3.2 我国国有企业党委参与重大决策的现状与挑战
        3.2.1 我国国有企业的现状与问题分析
        3.2.2 我国国有企业党委参与重大决策的现状与问题
    3.3 我国国有企业党委参与重大决策的时代特征与历史使命
    3.4 本章小结
第四章 国有企业党委参与重大决策的共性经验、职责权限与功能定位
    4.1 国有企业党委参与重大决策共性经验分析
        4.1.1 研究方法选择
        4.1.2 研究设计
        4.1.3 国有企业党委参与重大决策共性经验案例分析
        4.1.4 国有企业党委参与重大决策共性经验剖析
    4.2 公司治理结构中党委参与重大决策的职责与权限分析
        4.2.1 现代公司治理结构的内涵
        4.2.2 现代公司治理结构中党委参与重大决策的职责
        4.2.3 现代公司治理结构下党委参与重大决策的权限
    4.3 国有企业党委参与重大决策的功能定位
        4.3.1 保证国有企业坚持正确的政治方向
        4.3.2 确保经营顺利
        4.3.3 促进改革深化
        4.3.4 服务群众利益
    4.4 本章小结
第五章 国有企业党委参与重大决策机制的构建与实施
    5.1 国有企业党委参与重大决策的机制构建
        5.1.1 机制构建原则
        5.1.2 国有企业党委参与重大决策机制的要素分析
        5.1.3 机制的总体框架
        5.1.4 机制分析
    5.2 国有企业党委参与重大决策的内容分析
        5.2.1 把握企业经营发展方向
        5.2.2 负责企业中高层人才选聘、管理及监督
        5.2.3 参与企业改革决策
        5.2.4 对企业财务问题进行监督
        5.2.5 事关员工切身利益的事宜
    5.3 国有企业党委参与重大决策的领导体制
        5.3.1 “双向进入,交叉任职”与党政联席会的含义与特征
        5.3.2 “双向进入,交叉任职”主要形式的比较分析
    5.4 国有企业党委参与重大决策的程序
        5.4.1 国有企业重大决策前的党委参与
        5.4.2 国有企业重大决策过程中的党委参与
        5.4.3 国有企业重大决策后的党委监督
    5.5 本章小结
第六章 国有企业党委参与重大决策有效性评价的研究设计
    6.1 评价的原则与评判标准
        6.1.1 评价原则
        6.1.2 评价标准
    6.2 评价指标体系构建
        6.2.1 指标体系的总体架构
        6.2.2 评价指标的含义阐释
    6.3 评价方法的选择
        6.3.1 决策有效性评价常用方法的比较分析
        6.3.2 国有企业党委参与重大决策有效性评价的方法选择
    6.4 本章小结
第七章 国有企业党委参与重大决策有效性的实证分析:以中航工业为例
    7.1 问卷设计
        7.1.1 问卷设计过程
        7.1.2 调查问卷内容
        7.1.3 调查问卷的发放与回收
    7.2 数据收集与样本描述
        7.2.1 调查样本简介
        7.2.2 样本频率描述
    7.3 信度分析
        7.3.1 国有企业党委参与重大决策有效性评价问卷总体的信度分析
        7.3.2 参与决策主体维度的信度分析
        7.3.3 参与决策前准备有效性的信度分析
        7.3.4 参与决策过程有效性的信度分析
        7.3.5 参与决策结果有效性的信度分析
    7.4 效度分析
    7.5 权重确定(层次分析法)
        7.5.1 构建层次结构
        7.5.2 确定权重及判断矩阵的一致性检验
    7.6 评价及结果分析
    7.7 问卷调查中开放性问项的综合分析
    7.8 本章小结
第八章 国有企业党委参与重大决策的对策建议
    8.1 加强国有企业党委参与重大决策的组织保证和制度保证
        8.1.1 在国有企业的公司章程中进一步明确企业党委的法定地位
        8.1.2 构建国有企业党委参与重大决策的有效机制
        8.1.3 规范国有企业党委参与重大决策的内容和程序
    8.2 加强国有企业党委的自身建设
        8.2.1 加强国有企业党委的班子整体建设
        8.2.2 提升国有企业党委书记领导水平
        8.2.3 提升国有企业党委成员的参与决策水平
    8.3 落实国有企业党委参与企业重大决策的监督检查
        8.3.1 充分发挥国有企业党委的监督作用
        8.3.2 充分发挥国有企业纪委对同级党委和党员干部的监督作用
        8.3.3 加强民主监督力度
    8.4 本章小结
结论
参考文献
发表论文和科研情况说明
致谢
附表

(10)新中国成立以来中国共产党纪律建设研究(论文提纲范文)

论文创新之处
摘要
Abstract
绪论
    一、党的纪律建设研究的缘起和意义
        (一) 党的纪律建设研究的缘起
        (二) 党的纪律建设研究的意义
    二、党的纪律建设研究的文献综述
        (一) 国(境)外关于中国共产党纪律建设的研究
        (二) 国内关于中国共产党纪律建设的研究
    三、党的纪律建设的相关概念界定
        (一) 规矩和纪律的概念
        (二) 中国共产党纪律体系的概念
        (三) 中国共产党纪律建设的概念
    四、研究思路、资料来源和研究方法
        (一) 研究思路
        (二) 研究路径
        (三) 资料来源
        (四) 研究方法
    五、研究的重点、难点和创新点
        (一) 研究重点
        (二) 研究难点
        (三) 研究的创新点
第一章 中国共产党纪律建设的思想文化资源和理论依据
    第一节 对中国传统的纲纪法规文化的批判继承
        一、中国传统的纲纪法规文化的主要内容
        二、中国优秀传统纲纪法规文化向党规党纪的创造性转化
    第二节 中国共产党纪律建设的理论基础
        一、马克思、恩格斯对纪律建设的科学论述
        二、列宁对纪律建设的科学论述和发展
    第三节 中国共产党纪律建设的思想理论指导
        一、毛泽东纪律建设思想
        二、邓小平纪律建设理论
        三、江泽民的纪律建设思想
        四、胡锦涛的纪律建设思想
        五、习近平关于严明党的纪律和规矩的重要论述
    本章小结
第二章 社会主义革命和建设时期中国共产党纪律建设的发展和挫折
    第一节 新中国头七年执政党纪律建设的继承发展
        一、为增强党的执政能力和党的团结制定新的纪律规范
        二、党的纪律检查机关的建立
        三、执政党执纪实践的初步探索
    第二节 开始全面建设社会主义时期党的纪律建设的曲折发展
        一、以八大党章为依据制定各项纪律
        二、党的监察机构的重建和监察工作的加强
        三、开展以整风肃纪为重点的执纪实践
    第三节 “文化大革命”和党的纪律建设的严重挫折
        一、党的纪律遭受严重破坏
        二、党的各级监察机构被撤销
        三、党的执纪实践偏离正轨
    本章小结
第三章 改革开放和社会主义现代化建设新时期中国共产党纪律建设的恢复与发展
    第一节 改革开放初期党的纪律体系的重建和执行
        一、以党内政治生活准则和十二大党章为标志建立党纪体系
        二、恢复重建纪检监察机构,发挥纪检监察整体效能
        三、按照整党整风的工作要求,狠抓党风党纪建设
    第二节 建立社会主义市场经济体制阶段党的纪律建设的加强和发展
        一、首次颁行纪律处分条例和廉洁从政准则
        二、纪检监察机关合署办公和党政监督体制改革
        三、按照“三个代表”要求,开展党的执纪实践
    第三节 全面建设小康社会阶段党的纪律建设的科学发展
        一、修订纪律处分条例和廉洁从政准则
        二、调整纪检监察体制,加强基层纪检监察机构建设
        三、以党风廉政建设责任制促进执纪实践,加强党的先进性和纯洁性建设
    本章小结
第四章 十八大以来中国共产党纪律建设的全面强化
    第一节 十八大以来党的纪律建设的新理念新思路
        一、党的十八大正式提出“纪律建设”的新概念
        二、坚持尊崇党章,把纪律建设摆在更加突出位置
        三、坚持纪严于法、纪在法前、纪法分开
        四、强调严明政治纪律,维护党中央权威
        五、着力统筹协调,整体推进纪律建设
        六、着力把纪律建设成果固化为制度
    第二节 “两准则、一条例”实现党纪体系的新发展
        一、十八大党章关于纪律建设的新规定
        二、首次颁布廉洁自律准则和修订纪律处分条例
        三、制定党内政治生活准则,细化“六大纪律”
        四、制定相关党内法规,让纪律成为管党治党的尺子
    第三节 全面深化纪律检查体制的改革
        一、强化党内纪律监督,实现党内监督全覆盖
        二、强化党风廉政建设“两个责任”,倒逼执纪机构责任担当
        三、注重转变执纪方式,聚焦监督执纪问责
    第四节 把纪律和规矩挺在前,开展监督执纪问责实践
        一、始终把纪律要求挺在前,持续开展专题教育实践活动
        二、制定党内监督条例,突出纪律监督实践
        三、制定党内问责条例,倒逼监督执纪落实
        四、打虎拍蝇猎狐,统筹国内外反腐
    本章小结
第五章 新中国成立以来中国共产党纪律建设的基本经验与主要特点
    第一节 新中国成立以来中国共产党纪律建设的基本经验
        一、必须始终坚持以中国化的马克思主义纪律建设思想为指导
        二、党的纪律建设必须服务于党和国家工作的全局
        三、必须始终把纪律建设作为从严治党的治本之策
        四、必须把构建科学的纪律体系作为加强党的纪律建设的前提
        五、必须注重建设忠诚干净担当的纪检专门机关和队伍
        六、必须把党纪教育与严惩违纪行为作为党的纪律建设的两个重要手段
    第二节 新中国成立以来中国共产党纪律建设的主要特点
        一、党的纪律建设与党的领导和党的建设紧密联系
        二、党的纪律建设注重顶层设计和整体规划
        三、党的纪律建设和党内法规制度建设有机结合
        四、始终注重正面教育和警示教育有机结合
        五、始终注重处理“高标准”和“守底线”之间的辩证关系
        六、始终把严明政治纪律政治规矩放在纪律建设的首位
第六章 新形势下强化中国共产党纪律建设的思考
    第一节 新形势下中国共产党纪律建设存在的主要问题及其原因分析
        一、立纪问题及原因分析
        二、知纪问题及原因分析
        三、守纪问题及原因分析
        四、执纪问题及原因分析
    第二节 新形势下强化中国共产党纪律建设的对策
        一、立纪环节:不断健全和完善以党章为核心的党纪体系
        二、知纪环节:加强党纪教育,强化党员干部的纪律规矩意识
        三、守纪环节:领导干部带头遵规守纪,发挥表率作用
        四、执纪环节:强化监督执纪问责职能,切实增强纪律的执行力
结束语
参考文献
攻博期间发表的科研成果目录
后记

四、领导干部要切实履行批评的政治责任(论文参考文献)

  • [1]党委领导干部问责制研究[D]. 赵峰. 南京师范大学, 2013(12)
  • [2]新时代中国共产党加强政治能力建设研究[D]. 赵洪良. 兰州大学, 2020(01)
  • [3]新思想 新观点 新论断 新要求——习近平总书记系列重要讲话综述[J]. 本刊编写组. 职业技术, 2014(Z1)
  • [4]新时代党员领导干部政治责任研究[D]. 高军龙. 江西师范大学, 2019(05)
  • [5]当代中国共产党从严治党思想研究[D]. 陈国平. 北京交通大学, 2018(01)
  • [6]论行政检讨[D]. 章亮亮. 华东政法大学, 2014(03)
  • [7]新时代乡村基层党内政治生态建设研究[D]. 何幸冉. 湖南师范大学, 2019(01)
  • [8]新时代中国共产党纪律建设研究[D]. 张阳. 吉林大学, 2020(08)
  • [9]国有企业党委参与企业重大决策问题研究[D]. 叶岩. 西北工业大学, 2018(02)
  • [10]新中国成立以来中国共产党纪律建设研究[D]. 张银霞. 武汉大学, 2017(06)

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领导干部要切实履行批评政治责任
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